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发工资扣税多少
工资扣税
比例是
多少
答:
法律主观:工资扣税的比例:在1-5000元之间的,个人所得税税率为0%
;在5000-8000元之间的,适用个人所得税税率为3%;在8000-17000元之间的,个人所得税税率为10%;在17000-30000元之间的,个人所得税税率为20%;在30000-40000元之间的,个人所得税税率为25%;其他。法律客观:《中华人民共和国个人...
现在的
工资扣税
标准是
多少
答:
《核定征收企业所得税暂行办法》工资个人所得税起征点为5000元
。个税计算公式,应交个税等于(当月薪资收入减(由个人承担的三险一金)减5000)乘以适用税率减速算扣除数。新的个税税率表(从2018年10月1日起实行)全月应纳税所得额税率速算扣除数(元)。1、全月应纳税额不超过1500元税率为3%;2、超过1...
工资扣税
的比例是
多少
答:
劳动者的工资的税收需要按照《个人所得税》的规定执行,
目前的起征点为3500元
。【法律依据】《个人所得税法》第三条,个人所得税的税率:一、工资、薪金所得,适用超额累进税率,
税率为百分之三至百分之四十五
。二、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得,适用百分之五至...
工资
超过
多少
要
扣税
答:
3、经营所得适用5%至35%的超额累进税率
。员工工资扣税的具体标准如下:1、工资范围在1至5000元之间,包括5000元,适用个人所得税税率为0%。2、工资范围在5000至8000元之间,包括8000元,适用个人所得税税率为3%。3、工资范围在8000至17000元之间,包括17000元,适用个人所得税税率为10%。4、工资范围...
发工资扣税
是怎么扣的
答:
工资的纳税金额=(工资所得-五险一金-专项扣除金额)×适用税率-速算扣除数。
全月应纳税所得额不超过3000元的部分,税率为3%
;超过3000元不超过12000元的部分,税率为10%;超过12000元不超过25000元的部分,税率为20%。个人所得税率是由国家相应的法律法规规定的,根据个人的收入计算。缴纳个人所得税...
个人
工资税
收标准是
多少
答:
个人
工资税
收标准是,职工工资所要交的个人所得税的数额,是每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额乘以百分之三至百分之四十五的超额累进税率。个人所得税每月起征点是5000元。员工
工资扣税
标准,具体如下:1、工资范围在1至5000元之间的,包括5000...
工资扣税
标准是
多少
答:
法律分析:员工
工资扣税
标准:1、工资范围在1-5000元之间的,包括5000元,适用个人所得
税税
率为0%;2、工资范围在5000-8000元之间的,包括8000元,适用个人所得税税率为3%;3、工资范围在8000-17000元之间的,包括17000元,适用个人所得税税率为10%;4、工资范围在17000-30000元之间的,包括...
月
工资多少
要交个人所得税
答:
工资个税
的扣除额是每月5000元,有基本保险和公积金扣除,还有六项专项附加扣除,要看具体情况。纳税人的工资、薪金所得,先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除、依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额。一、月
工资多少
要交个人所得税 根据《中华人民共和国个人所得税法的决定》,纳税人的工资...
工资
超过
多少
要
扣税
答:
工资超过五千以上要扣税的,具体如下:1、工资个税的计算公式为:应纳税额=工资薪金所得-“五险一金”-扣除数乘以适用税率-速算扣除数个税起征点是5000;2、其中综合所得,
适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率
;3、经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率。员工工资扣税标准,具体如...
工资多少扣税
答:
工资
扣除标准5000元/月(工资、薪金所得适用),应纳个人所得
税税
额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数,应纳税所得额=扣除五险一金后月收入-扣除标准。【法律依据】根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条的规定:应纳税所得额的计算:居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元...
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