99问答网
所有问题
当前搜索:
双休工作加班费如何算
周末
加班工资如何计算
答:
法律分析:双休日加班工资一般是双倍
。法律规定用人单位应当按照工资相应的标准支付加班费。如果是法定节假日加班的,需要支付三倍工资,休息日加班的,支付双倍工资,下班之后加班的,支付1.5倍的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以...
双休
日
加班工资怎么算
?
答:
休息日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数
;工作日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数;法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正...
双休
日
加班工资怎么算
答:
1、工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;
2、双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍
;3、法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再...
劳动法规定
工作
日
加班工资怎么计算
劳动法平时和周末加班工资如何...
答:
因此,如果安排劳动者在每天8小时之外延长工作时间的,就应该按照《劳动法》第四十四条第一款支付加班费,
即加班费不低于150%的工资
; (二)休息日加班:如果安排劳动者在休息日工作的,就应该按照《劳动法》第四十四条第二款支付加班费,即加班费不低于200%的工资 (三)法定节日加班:根据1999年9月18日国务院颁布的《全国...
劳动法规定
双休
日的工资
怎么算
?
答:
双休日的工资按平常工资的二倍计算
。周末加班工资的计算是,周末安排劳动者加班但是用人单位又没有安排补休的,需要支付的法定公休日加班工资是日工资的2倍;周末安排劳动者进行加班,且用人单位已经安排了补充休息的时间,则劳动者不能要求用人单位提供法定公休日加班工资,即日工资的2倍的周末加班工资。法律...
周末
加班工资如何计算
答:
加班工资
安排如下:1、日
加班费
的
计算
方式:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以1.5倍;2、
双休
日加班费的计算方式:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以2倍;3、法定节假日加班费的计算方式:月工资除以21.75除以8乘以加班小时数乘以3倍。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列...
双休
的日工资
怎么计算
答:
法律分析:用人单位安排劳动者双休日进行加班的,原则上应对劳动者进行调休,无法调休的,应该支付劳动者200%工资的加班费。双休日加班费计算公式:
月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍
。工作日加班费:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;法定节假日加班费:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍...
双休
日
加班费计算
方法及标准
答:
具体来说,
计算
方法一般为:每小时工资÷8×2×加班时数。例如,某员工的小时工资为20元,周六加班4小时,则其
加班费
为20÷8×2×4=20元/小时×2×4小时=160元。需要注意的是,有些企业可能会与员工签订劳动合同或规章制度,对
双休
日加班费的支付标准有另行约定,但应不低于法定标准。如果员工在...
加班费计算
方法及公式
答:
标准工时制的
加班费计算
公式如下:1、平时(超过8小时)加班费=月工资标准/21.75÷8小时×加班时数×150%。2、
双休
日加班费=月工资标准/21.75÷8小时×加班时数×200%。3、法定节假日加班费=月工资标准/21.75÷8小时×加班时数×300%。综合计算工时制下的加班费标准与方法:用人单位经批准实行...
工资4000
加班工资
的
计算
公式
答:
法律分析:工资4000
加班工资
的
计算
方式可分为
工作
日加班,
双休
日加班以及法定节假日加班三种方式:1、工作日
加班费
的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5;2、双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2;3、法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
双休日加班工资的计算方法
周末晚上加班工资如何计算
双休工资的正确算法
国家规定双休工资怎么算
周六日加班工资怎么计算
周末节假日加班工资怎么算
法定双休加班算几个小时
劳动法规定双休日加班费
周末加班两小时工资如何计算