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公务员绩效工资一般能拿多少
试用期
公务员
有
绩效
奖金吗
答:
而转正后的一级科员,
基本工资加车补每月到手可以拿到3200元左右,一年大概38000元
。另外有年终综合绩效18000元左右,专项绩效8000-12000之间,两项奖励均视单位考核等级上下浮动。加上十三薪,年到手收入将近七万,比试用期公务员多出一倍以上,可见试用期和转正后的公务员待遇差距有多大。这还不算公积金等...
四川省乐山市某
公务员薪资
待遇参考
答:
双边合计达到2100元至2200元
。这笔资金可以在公务员购买房屋时发挥重要作用。综上所述,四川省乐山市的公务员薪资待遇相对较好,不仅月薪稳定且包含多项补贴,还有丰厚的年终奖金和额外的福利待遇。这样的薪资待遇在乐山市这样的四线城市中属于较高水平,能够保障公务员及其家庭的生活品质。
公务员绩效工资一般能拿多少
答:
绩效工资是指绩效加薪,是根据员工的劳动成果支付劳动报酬。一般来说,
一个市级的科员每年的绩效工资在一万一千左右
,会分两次发。而绩效工资有三个等级,分别是一般、良好、优秀。三个等级之间的绩效工资只差了两百块钱。据相关文件规定,公务员是没有绩效工资,是有补贴的;事业编员工是可以实行绩效工资的。一...
公务员
每月30%
绩效工资
有
多少
答:
无法确定实际数据
。根据查询网易新闻显示,奖励性绩效工资占百分之30的比例来发放,无法确定实际数据。如基础性绩效工资为3050元,则奖励性绩效工资为1307元,奖励性绩效工资一次性发放全年的,为15685元。
公务员
有年终奖吗?年终奖大约是
多少
?
答:
一笔是年终考核绩效奖励,根据单位年终考核综合评价等级结合个人职务与职级发放,分综合绩效奖和专项绩效奖两种。
综合绩效奖一等奖本地一般是18000左右
,科级按1.2-1.4倍数发放,处厅级1.6-2.0倍数发放。专项绩效一等是3000,三到四个专项最多可能一万多,加起来多的一年可拿4万多,少的2万多。
公务员绩效工资
答:
机关工勤人员的基础
绩效
奖也是参照
公务员
的,按照技能等级高低确定。具体来说,初级工的基础绩效奖大约为800元,中级工的基础绩效奖大约为1000元,高级工的基础绩效奖大约为1200元,技师的基础绩效奖大约为1500元,高级技师的基础绩效奖大约为1800元。目前,基础绩效奖都已经按月发放到位,机关工勤人员是从3月份开始...
公务员
的年终
绩效
奖和考核奖是不是一回事
答:
对于一名
公务员
来说,除了平时每个月的
工资
以外,年终
一般
还
可以
再发几万块钱,那这几万块钱主要就包括年度考核奖金、取暖费、
绩效
考核奖金、精神文明奖这几项。当然了,这几项的标准各地都是不同的,发达地区肯定比一般地区标准高。比如,有的地区年度考核奖金是一个月基本工资,
大概
在2000多元,取暖费...
公务员工资一般
是
多少
答:
北京普通科员工作3年每月7295元,年底第十三个月
工资
是2400元,每年四个节每个1000元,年底20000左右奖金(这部分各区有些差别,但正负差距不超10%),加一起每年42000元;如果有加班工资每年也不准超过1000左右,正科级
大概
每年也就120000吧。2、上海 科员到手6500+,科级八千到一万之间,加上年终
绩效
...
公务员
有
绩效工资
吗
答:
法律分析:
公务员
并没有实行
绩效工资
,绩效工资只是针对事业单位工作人员的,而并非是公务员; 简单的说,事业编制的工作人员
可以
实行绩效工资; 公务员是规范津补贴,实行阳光工资。;公务员的工资由四个档构成,一档基本工资、二档工龄工资、三档奖励工资、四档补助工资。顾名思义,下面说说每个档对应的含义及
拿
...
安徽省
公务员
待遇一览
答:
举例2:省直监狱系统,月到手工资5500左右,公积金双边3000左右,年终奖、
绩效
、十三薪等4W左右,一年全包在15W左右2.合肥市 举例1:月到手工资3600左右,公积金双边2800(缴费基数把所有的都算上了),年终奖6W左右。合肥的
公务员工资
差别主要在绩效考核奖,高的10W,低的3W。 举例2:一级科员,月到手3500...
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