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保安试用期被辞退
保安
自动离职有什么后果
答:
法律依据:《中华人民共和国劳动法》第二十四条 经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。第二十五条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在
试用期间被
证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;(...
保安公司试用期
有工资拿没?
答:
劳动者
试用期
享有工资报酬。工资是用人单位依照法律法规规定和劳动合同约定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬,劳动者只要提供了劳动,用人单位即应支付工资报酬。劳动者试用期工资,不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。《劳动合同...
保安
自动离职有什么后果
答:
法律依据:《中华人民共和国劳动法》第二十四条经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。第二十五条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在
试用期间被
证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;(四)...
保安
自动离职有什么后果
答:
法律依据:《中华人民共和国劳动法》第二十四条 经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除。第二十五条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在
试用期间被
证明不符合录用条件的;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;(...
你见过哪些员工居然因为作死而
被开除
的事?
答:
餐齐了,没有冰。 妹子过来问,让加点冰。 那货拒绝了,说: “女生喝凉的不好哦。”然后给递回去了...我和妹子震惊到了, 后面他和顾客的交流方式也各种令人匪夷所思,就是顾客越买东西越劝人家别买那种,被投诉了n次以后我就开了他。他走的时候还以为自己是个大暖男 ...
我面试
保安
,他就说保安的
试用期
是4500,转正期是5000,然后就有五险一金...
答:
是真的。上12个小时。5000块钱很正常。因为是站岗。工资高。因为保险必须转正才买。到处上班都是转正才买保险。要去赶快去。上班。不要怕。辛苦才能挣钱。
保安
工作的时间问题和
试用期
的工资问题
答:
在中国就别说什么工作合不合法!有法不依等于放屁!
保安
工资实习一般是800~1000实习期为2~3个月,正式以后1000~2000。一般很闲没啥事儿~
我到一
保安公司
做了11年,只交了社保,没有交房屋公积金,现在想辞职...
答:
其中,
试用期
提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。 3、用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在...
你好,是9月19号进入的京武盾
保安公司
,招聘时说来北京
试用期
工资3200到36...
答:
岗位要求及工资待遇如下:要求年龄35岁以下,7小时班/天,身高4550px以上底薪3300元,身高4625px以上底薪3500元,7小时之外算加班,每月加班费在500元左右每人。黑西服内保3000——3500元 8小时班/天 要求年龄40岁以下,身高175以上,底薪3000——3200元,身高高点工资就会相应高点
保安
服务岗位要求及待遇:...
商场商品被盗,作为店员的我有责任赔偿吗?承担多大的责任?
答:
1、商场商品被盗,作为店员的劳动者是否有责任赔偿,要看劳动者在盗窃的事件是否有过错,如果有过错,则在过错范围内承担赔偿责任;2、即使劳动者有过错,要承担赔偿责任,单位在扣除工资时应当严格遵守《工资支付暂行规定》第十六条的规定;3、法律依据:《工资支付暂行规定》 第十六条 因劳动者本人...
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