99问答网
所有问题
当前搜索:
人力资源管理属于什么专业类别
人力资源管理属于什么专业类别
?
答:
本科学历中,
人力资源管理专业隶属于管理学门类下的工商管理类
。专科学历中,人力资源管理专业隶属于公共管理与服务门类下的公共管理类。人力资源管理的就业方向有面向企业、公共事业单位(如政府机关、各种社会群体和组织)、科研教学机构。主要是从事企事业单位及其咨询机构等人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力...
人力资源管理属于什么专业类别
答:
人力资源管理属于工商管理类专业
简介:人力资源管理是普通高等学校本科专业,属于工商管理类专业。本专业培养适应现代市场经济需要,具备人文精神、科学素养、诚信品质及经济、管理、法律等方面的知识和能力,能够在营利性和非营利性组织从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的应用型、复合型专业人才。所学...
人力资源管理
是
什么
类型的
专业
答:
人力资源管理是公共管理类专业
。1、专科学历中,“人力资源管理”专业属于公共管理类。2、本科学历中“人力资源管理”专业隶属于工商管理类。人力资源管理基本知识和能力:1、掌握管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识;2、掌握人力资源管理的定性、定量分析方法;3、具有较强的语言与文字表达、...
人力资源管理属于什么
科类呢?
答:
专科学历中,
“人力资源管理”专业属于公共管理类
。本科学历中,“人力资源管理”专业属于工商管理类。人力资源管理主要研究管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,掌握人力资源管理的定性、定量分析方法,熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规并了解本学科理论前沿与发展动态,具有较强的...
人力资源管理属于什么专业类别
答:
人力资
管理属于
行政
管理类
,行政管理类包含行政管理,公共管理,
人事管理
,劳资管理,
人力资源管理
等,
人力资源管理专业
(专业代码120206)
属于管理
学(专业代码1201)吗?_百度...
答:
是的,人力资源管理专业(专业代码120206)属于管理学(专业代码1201)。在中国的普通高等学校本科专业中,人力资源管理专业属于管理学类的
工商管理类
下属专业,授予管理学学士学位。
人力资源管理属于
管理学类吗?
答:
人力资源管理属于管理类,专科学历中,“人力资源管理”
专业属于公共管理类
,本科学历中“人力资源管理”专业属于工商管理类。它是指在经济学与人本思想指导下,通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用,满足组织当前及未来发展的需要,保证组织目标实现与成员发展的最大化的一...
人力资源管理属于什么
大类
答:
人力资源管理专业属于
管理学大类。人力资源管理是中国普通高等学校本科专业,授予学位为管理学学士,修业年限为四年,专业代码为120206。人力资源管理主要研究管理学、经济学、法学、人力资源管理方面的基本知识和技能,涉及人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六个方面...
人力资源管理专业
是哪个系
答:
人力资源管理专业是工商管理系 人力资源管理是中国普通高等学校本科专业。中文名 人力资源管理 专业代码 120206 授予学位 管理学学士 修业年限 四年 专业类别
工商管理类
人力资源管理属于什么专业类别
答:
人力资源管理
发展前景 我国的人力资源从业人员的
专业
知识人才十分稀缺,
属于
我国稀缺性专业人才。由于人才资源队伍的国际化水准不高,造成毕业生和市场的需要相差很大,也是我国人力资源管理教育面临的一大问题。就业前景:企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
张雪峰解读人力资源专业
人力资源管理是冷门专业吗
安徽省人力资源管理的大专
人力资源管理考编岗位多吗
浙江财经大学人力资源管理师
人力资源专业适合什么公务员
人力资源管理考公务员属于什么类
干人力资源一个月能挣多少钱
人力资源管理专业可以报考哪些公务员