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五险一金归政府哪个部门管
五险一金哪个部门
答:
五险一金
由国家社会保障
部门
管理。详细解释如下:五险一金是指中国的社会保险和住房公积金制度,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。这些社会保障制度由国家社会保障部门负责管理和监督。国家社会保障部门是负责全国社会保障工作的
政府
机构,其主要职责是制定和执行社会保障政策,...
五险一金哪个部门
管理
答:
而“一金”指的是住房公积金,这部分则由当地的住房公积金管理中心负责。该中心负责公积金的缴存、提取、贷款等业务的办理,并负责对公积金的使用进行监管。总的来说,
五险一金
的管理涉及多个
政府部门
,这些部门共同协作,确保五险一金的顺利运行和参保人的权益得到保障。不同地区的具体管理部门可能有所差异...
五险归哪个部门管
答:
法律分析:负责管理
五险一金
的一般是公司的人事
部门
或者行政部门,不同性质的公司可能会有差异,可以问一下公司的人事。社保在地方上由各地劳动和社会保障厅局具体负责。社保局的全称,有的地方一般为社会保障管理局或社会保障局,也有的地方社保局不单独设立,其社会保障的业务,归纳到在当地的人力资源和社...
管
五险一金
的是
哪个单位
答:
综上所述,
五险一金
的管理由社会保险行政
部门
和住房公积金管理中心负责,用人
单位
应为劳动者购买这些保险,工伤保险和生育保险由用人单位全额缴纳,劳动者离职后可自行缴纳医疗和养老保险。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构...
五险一金归哪个部门管
答:
五险一金
的管理
部门
是社保部门和公积金管理部门。以下是详细的解释:1. 社保部门管理五险一金中的“五险”。具体来说,养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五险,是由人力资源和社会保障部门来管理的。这些保险涵盖了劳动者在就业过程中可能遇到的各种风险,为其提供了一定的保障。2. ...
五险一金归哪个部门管
答:
人力资源和社会保障局。根据查询人力资源和社会保障局的官网可知,
五险一金归
人力资源和社会保障局管。五险一金是指用人
单位
给予劳动者的几种保障性待遇的总称,其中包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险和住房公积金。
五险一金归哪个部门管
答:
五险一金归
当地人力资源和社会保障局或者社保
部门管
。不同公司有不同的管理方式,但人力资源部门是全集团五险一金管理的归档部门。负责制定集团内的五险一金管理方法,检查各分、子公司的五险一金相关业务,并审核汇总各类保险福利统计报表。人力资源和社会保障局或者社保部门在确保员工的社会保险权益和福利的...
五险一金归政府哪个部门管
答:
五险一金归政府
社保局管,你可以到当地社保局咨询一下。
五险一金
和五险的区别
答:
五险一金
指的是五种保险加上住房公积金;3、归属不同:
五险归
社会保障
部门
管辖,五险一金归属社会保障部门和住房公积金管理中心管辖。主要是在住房公积金一项;住房公积金是
单位
及其在职职工缴存的长期住房储金,是住房分配货币化、社会化和法制化的主要形式。与社会保险一样,住房公积金制度是国家法律规定的重要...
五险一金
是在那个
部门
买的
答:
法律分析:五险在当地人力资源和社会保障局管或者社保
部门管
,公积金在当地住房资金管理中心管理部门管。
五险一金
,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房公积金。在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“...
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