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下班路上自己摔骨折算工伤吗
下班途中自己摔倒骨折算工伤吗
答:
法律分析:不算
。职工上下班途中遭受伤害,可认定为工伤或者视同工伤的,只有两种情形:1、上下班途中,在合理的时间与路线,遭受非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,符合《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定的,应当认定为工伤;2、参加抢险救灾等维护国家利益、公共利...
上
下班途中自己摔伤
算不
算工伤
答:
综上所述,员工在上班路上自己摔倒造成骨折的,
不属于工伤
。员工可按照意外伤害在医保报销医药费。单位并不承担赔偿责任,但有义务进行慰问或者救助。【法律依据】:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间...
上
下班
时间
自己摔骨折算工伤吗
答:
劳动者在上下班的过程中,由于自身的原因发生意外情况,导致摔倒受伤的,
此时一般是不能认定属于工伤
。因为劳动者摔伤是因为自己没有注意相关环境导致,同时也没有处于一种交通环境的大前提下,因而不能认定其构成工伤。 在对工伤事故的处理过程中,可能因为工伤职工想要多赔,单位想少赔,或者其他的一些...
上
下班途中自己摔倒骨折算工伤吗
答:
一、上下班途中自己摔倒骨折算工伤吗1、
上下班途中自己摔倒骨折一般不算工伤
。当事人必须满足以下条件才算工伤:(1)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中;(2)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中;(3)从事属于日常...
上班
途中自己摔倒骨折算工伤吗
答:
综上所述,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故才算是工伤,
所以自己摔倒骨折不算是工伤
。【法律依据】:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者...
下班
回家
摔骨折
了
是工伤吗
答:
一、下班回家
摔骨折
了
是工伤吗
1、下班回家摔骨折了,如果是
自己摔伤
的话不属于工伤。对于在下班的路上
摔伤骨折
的情形,如果是
下班路上
受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,是可以被认定为工伤的。劳动者在上下班的过程中,由于自身的原因发生意外情况,导致摔倒受伤的...
员工上班
途中自己摔
跤
骨折
,公司要承担责任吗?
答:
但是员工在
下班途中自己摔伤
的,不
属于工伤
范畴,公司不需要承担相应的责任。法律分析劳动者在上下班的过程中,由于自身的原因发生意外情况,导致摔倒受伤的,此时一般是不能认定属于工伤。因为劳动者摔伤是因为自己没有注意相关环境导致,同时也没有处于一种交通环境的大前提下,因而不能认定其构成工伤。对于...
下班途中自己摔骨折
公司怎么赔偿
答:
在下班途中意外摔伤不
属于工伤
,公司不会赔偿。只有受到非本人主要责任的交通事故才可以认定工伤。员工
下班途中摔伤
,如果是交通事故的话,且不是员工主要责任的话,可以申请工伤认定,享受工伤待遇赔偿的;如果出现其它的意外,属于员工
自己
责任的是无法认定为工伤的,用人单位不用承担赔偿的。工伤范围
是工伤
...
下班
后
摔
成
骨折算工伤吗
答:
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经
工伤
认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。第三十七条 职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤:(一)故意犯罪...
下班途中自己摔骨折是工伤
不
答:
要分情况来认定
是否属于工伤
。根据《工伤保险条例》第十四条第六款之规定:在上
下班途中
,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才能被认定为工伤。 《中华人民共和国工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,...
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