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三一重工应届硕士待遇
三一重工待遇
怎么样?
答:
对于研究生级别的新员工,
三一重工在入职后的第一年至第三年提供6000元的基本薪酬,之后每年的增长幅度在10%到30%之间,达到10000元
。对于本科生,起始薪酬为3000元,第一年至第三年保持不变,之后升至6000元,同样遵循每年10%到30%的涨薪政策。尽管存在一定的薪资增长,但部分员工反映管理人员的无偿...
三一重工待遇
怎么样?
答:
研究生,1到3年6000,一后一年10000
。每年涨幅10%到30%。本科生,1到到3年3000,以后6000,涨幅同上。三一重工待遇不是很好。管理人员无偿加班,而且无条件加班,泵送现在是空驾子。三一重工股份有限公司由三一集团创建于1994年,通过打破国人传统的“技术恐惧症”坚持自主创新迅速崛起。2003年7月3日...
长沙
三一重工待遇
答:
本科3000;硕士6000
全国各地的三一都按照这个标准,不过对于试用期和实习期的规定不尽相同。三一重工(长沙)实习期工资打八折,转正后全额支付,表现特别优秀的同学如果赶上每年3月份9月份都有调薪的机会。公司提供伙食补贴、服装福利、节日物资等,除去国家法定假日还多了一个三一节,每年3月1日休假一天。
我是学金属材料(主要是钢铁)的,请问谁了解
三一重工
集团
硕士研究生
...
答:
待遇6000/月以上,吃有食堂,住有补贴,上班有时候要加班
,三一最好的部门是长沙总部的三一泵送,我们同学今年毕业的去了不少,很有前途的,还有就是做的不顺心的话,跳槽很好跳,社会认可度比较高。
三一重工
中成发展空间和
待遇
?
答:
待遇:
1、本科生 3000元/月,硕士生6000元/月(北京上海地区有地区补助
;另外听说目前薪资在进行调整,公积金等缴纳基数有所提升,工资也在调整,这都是些令人振奋的消息);2、营销人员、技术支持工程师采用佣金制工资体系,即底薪+提成。3、包括五险一金,并为驻外人员办理人身意外险。发展空间:在三一...
三一重工应届
生工资是大饼嘛
答:
不是。根据查询三一重工集团有限公司官网可知,大学本科应届生一个月工资8000元,再加上年终奖的话,一个月工资破万非常轻松。所以
三一重工应届
生工资不是大饼。三一重工股份有限公司是由三一集团创建于1994年,通过打破国人传统的“技术恐惧症”坚持自主创新迅速崛起。
沈阳
三一重工
研发类
待遇
怎么样?
答:
三一
最新研发岗位
待遇
政策“3136、6131,1132”本科生3000,每年涨10-30%,3年后,年收入不少于6万。
硕士生
6000,每年涨10-30%,3年后,年收入不少于10万。博士生10000,每年涨10-30%,3年后,年收入不少于20万。
长沙
三一重工
的详细
待遇
答:
本科学历的
待遇
以上。
硕士
6000底薪到手5600左右。平时加班另算,按等级加班的工资也不一样,最低的一个小时12快,最高的一个小时50快。按考勤绩效给年奖,管理层每年年奖1到10万不等。按业绩。技术类分A BC 三个等级。分别是1630 1680 1750 这是底薪,加技能等级工资。到
三一
内部考试。初级加300...
...机械行业营销管理经验,能去长沙
三一重工
吗,
待遇
大概多少
答:
没什么不可以的,不过
三一
是根据你的学历和级别来定薪酬的,不同等级的
待遇
还是有一定差别的,
应届硕士
起薪6000,有工作经验的话么应该还可以涨个1000左右,但如果是做营销的话,那可能就不是这个数了,他们也是采用底薪+提成的。不过三一的产品好卖,这倒不用太担心,而且年销量高的话还有奖金,听说在...
请问
三一重工
(长沙)
硕士
研发
待遇
如何,希望讲得详细点,最好是三一内部职...
答:
研究生
起薪6千,做个两三年三四年后,7-9千没问题的
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