苹果（APPLE）工资待遇怎么样

如题所述

推荐答案 2017-12-30

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第1个回答 2018-08-02

五险一金，基本工资看地区而异。总体工资待遇不算低，但前提是工作中不能有违规行为，否则罚款很重，基本来说400一次。入职三月后有机会获得FinalCase的推荐培训资格（如果通过考试所有费用将会报销，但如果不过光培训就7000的费用要自理）。
提成方面，主机销售提成较低，一个Iphone 1.5元，一台mac/macbook，50元。连接保护类配件一般5%，音响类（大音响，JBL不算）7%。本回答被网友采纳

第2个回答 2021-03-26

公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
有太多岗位，职级基本上打工人士是2-6级，2级年薪100w，6级年薪1000w+。晋升机会有限，一般情况需要重大突出表现。
公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
公司节奏比较紧凑，但上下班很准时，讲求工作效率，周末不需要加班，只要准时保质保量完成任务即可。如果加班有补助。
在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
工作压力一般，和国内没法比，压力来自于一直干同样的工作，有点像养老。压力有时候来自于项目的一些问题，但大体上比较轻松。同事之间关系比较融洽，不会出现攀比加班的现象。

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苏州苹果手机厂真实工资答：每月30000-50000元。苏州苹果手机厂真实工资为每月30000-50000元，工资结构包括基础工资加绩效工资，苏州苹果手机厂给员工缴纳五险，法定节假日休息，有年终奖金，绩效奖金等。

苹果ict4待遇答：好。1、工资：苹果ict4工作人员工资年薪30万美元。2、环境：苹果ict4工资轻松自由，工作环境好，同事相处融洽。

apple零售店员工工资答：4500到9000元。该工作是负责门店苹果品牌的数码电子产品销售，基本工资是4500，绩优勤奋者月收入可过9000，该工作签订正式劳动合同，缴纳国家规定的社会保险，另外还享受带薪年假、产假、哺乳期、婚假、节日、生日、优秀伙伴奖励等福利。

苹果mycoach工资好低答：苹果（APPLE）平均工资为12526元/月，其中48%的工资收入位于区间6000：9000元/月，14%的工资收入位于区间9000：12000元/月。据分析数据统计，苹果（APPLE）年终奖平均16682元。苹果（APPLE）员工分享说：晚上超过一定时间下班，没有地铁的话可以报销打车费。有公积金，有商业医疗保险，可以添加子女与伴侣。

苹果直营店的员工收入大概是多少?月过万吗?答：对于苹果直营店隶属于苹果公司，柔性管理，但是不会得到提拔。如果工作态度积极,能力好的话,会有很多机会的。对员工也不错，有员工折扣，年底双薪，有培训和轮岗机会。具体待遇：1、五险一金，基本工资看地区而异。2、总体工资待遇不算低，但前提是工作中不能有违规行为，否则罚款很重，基本来说400一次...

深圳苹果研发中心待遇答：8000元到10000元。在深圳苹果研发中心公司内的工作每月工资为8000元到10000元，待遇非常好，入职后就会有五险一金，每个节假日都有单独的礼品。苹果的深圳研发中心地址位于深圳蛇口网谷万联大厦。其定位是华南地区以及覆盖华南与东南亚的采购中心，将主要安排供应链管理、运营等。

中国苹果公司研发团队中的pd职位如何?答：好。基本工资：10000，元津贴补助：500，元绩效工资：5000元,准点下班，周六周日带薪休假,苹果（中国）有限公司于2004年09月07日在宁波市市场监督管理局杭州湾新区分局登记成立。

苹果专卖店上班待遇怎么样答：好。1、福利待遇好。苹果专卖店工资底薪5100月，绩效500元，工资每月能拿5500元到6000元。2、工作环境好。苹果专卖店有个人工作区域，还有专人打扫，内设有空调和饮水机等设施，设有娱乐区域。

苹果直营店工资待遇答：1、工资高。苹果直营店，一般指美国苹果公司在中国大陆开设的直营店。根据苹果直营店发布的招聘信息来看，入职者签订劳动合同，工资待遇根据工作内容和时长等内容就高签订，由基本工资加奖金和销售工资组成，每人每月工资不同，需根据苹果直营店实际情况发放。2、社会保障好。苹果直营店有“五险一金”等社会...

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