人才强国在建设现代化国家进程中能发挥的作用如下：
1、创新驱动：人才是科技创新的核心推动力量。一个人才强国能够吸引和培养高素质人才，激发他们的创新潜能，推动科技进步和产业升级。例如，以色列在人才培养方面投入巨大，成为了全球科技创新的中心之一。
2、经济增长：人才是经济发展的重要支撑。一个人才强国能够培养出具备专业知识和技能的人才，提高劳动生产力和创新能力，促进经济增长。例如，新加坡通过优秀的教育体制和人才引进政策，成功将国家从贫穷落后转变为亚洲四小龙之一。
3、社会稳定：人才强国能够提供就业机会和职业发展空间，减少社会不平等和贫困问题，维护社会稳定。例如，瑞士通过高质量的教育体系和职业培训机构，为人们提供广泛的就业机会，保持了社会的和谐与稳定。
4、国际竞争力：人才强国能够培养出具备国际竞争力的人才，提高国家在全球舞台上的地位和影响力。例如，芬兰通过注重教育质量和创新能力的培养，成为全球教育领域的典范，提高了国家的国际竞争力。
5、社会发展：人才强国能够培养全面发展的人才，促进社会的各个领域的发展。例如，日本通过注重综合素质教育，培养了一批才德兼备的人才，为社会的发展和进步做出了重要贡献。
强国的重要性：
1、经济发展：一个强大的国家拥有稳定的经济基础和强大的产业实力，能够为国家带来持续的经济增长和繁荣。例如，中国作为世界第二大经济体，其强大的制造业和出口能力为国家带来了巨大的财富和国际地位的提升。
2、国家安全：强国能够保障国家的安全和领土完整。拥有强大的军事力量和先进的国防技术，可以有效应对外部威胁和保护国家的利益。例如，美国作为超级大国，其强大的军事力量使其能够在国际事务中发挥重要的影响力并保护自身利益。
3、科技创新：强国拥有先进的科技和创新能力，能够推动科技进步和社会发展。强国在技术领域的领先地位可以带来经济增长和国家竞争力的提升。例如，日本作为一个科技强国，在汽车、电子等领域具有世界领先的技术和品牌。
4、公共福祉：强国能够为国民提供更好的生活品质和福利保障。强国拥有完善的社会保障体系和公共服务设施，能够满足人民的基本需求并提供良好的教育、医疗和社会保障等福利。例如，丹麦作为一个福利强国，其高度发达的福利制度使其国民享有高质量的医疗、教育和社会保障服务。
5、影响力和声誉：强国在国际事务中具有更大的话语权和影响力。强国能够参与并主导国际组织和机制，推动国际秩序的建设和规则的制定。例如，欧洲联盟作为一个经济和政治强国，在欧洲地区的事务中发挥重要的作用，并在全球舞台上代表欧洲国家的利益。