工伤养伤期间工资怎样发放

Question

我因为在上班期间，不小心造成脚背轻微骨折，在家休3个 月，在这3个月养伤期司该怎样间我想知道公司该怎样发放我的工资，我之前在公司的平均工资在4500左右，他们只给我底薪2000，这样合理吗

Answer 1

你这三个月的报酬应由单位按原工资福利发放，也就是说他们应该按4500元给你发三个月。按每个月的底薪2000元发放违反了劳动法律对于停工留薪的工资规定。你可以向劳动监察部门投诉或去当地劳动仲裁委员会申请仲裁。
根据《工伤保险条例》第三十一条规定：“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。”