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入职体检报告合格标准
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第1个回答 2020-07-04
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员工
入职体检合格标准
答:
员工入职体检合格标准根据不同公司和行业的要求可能会有所不同。
1.体检项目:员工入职体检通常包括全面的身体检查,包括身高、体重、血压、听力、视力等基本指标的检测
。进一步的检查项目可能包括心电图、
血常规、尿常规、肝功能
、肾功能、乙型肝炎病毒等相关检查。2.一般健康状况:员工入职体检要求身体健康,...
公务员
入职体检标准
答:
2、血压标准:血压在收缩压小于140mmHg、舒张压小于90mmHg的范围内,视为合格
。3、
血液系统疾病
:血液系统疾病不合格,但单纯性缺铁性贫血,血红蛋白水平男性高于90g每L、女性高于80g每L,则视为合格。4、消化系统疾病:慢性胰腺炎、溃疡性结肠炎、克罗恩病等严重慢性消化系统疾病不合格,胃次全切除术后...
入职体检合格标准
是什么
答:
7. 精神疾病、神经系统疾病、传染病等。 8. 视力、听力障碍以及影响正常工作能力的其他严重疾病。
部分疾病在满足特定条件后,仍可能合格
,如原发性肺结核治愈后稳定等。总的来说,入职体检的合格标准涉及多个身体系统,旨在确保员工健康状况符合工作岗位的要求。在进行入职前,务必按照规定的标准进行...
事业单位
入职体检
会有哪些项目?
答:
单纯性缺铁性贫血,血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L,合格
。4、结核病不合格。但下列情况合格:
原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎
,临床治愈后稳定1年无变化者;肺外结核病:肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等,临床治愈后2年无复发,经专科医院检查无变化者。5、慢性支气管炎伴...
入职体检
必须全部
合格
才可以吗?
答:
入职体检
没有统一的
标准
,像一般的一些小企业,体检会比较简单,像肝功能、胸片、内外科、眼科、耳鼻喉科、眼科,基本上只要没有一些重大传染病,或者特殊疾病史,基本是可以入职的。但像公务员的入职体检,标准就很严格,像心电图异常,血液高了出现这种现象都是当场复查的,如果不
合格
基本是与工作无缘...
公务员
入职体检标准
答:
公务员
入职体检标准
如下:1、男性身高160cm以上,女性身高155cm以上为
合格
。2、男性:不超过标准体重(标准体重kg=身高cm-110)的30%、不低于标准体重的15%。女性:不超过标准体重的20%、不低于标准体重的15%。3、血压在下列范围,合格:收缩压≥90mmHg,舒张压≥60mmHg。4、心率在下列范围,合格:...
入职体检
的参考
标准
答:
遇有下列情况之一的,排除心脏病理性改变,
合格
:(一)心脏听诊有生理性杂音;(二)每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握);(三)心率每分钟50-60次或100-110次;(四)心电图有异常的其他情况。第二条血压在下列范围内,合格:收缩压90mmHg-140mmHg(12。00-18。66Kpa);舒张...
入职体检
咋样算不
合格
答:
入职体检
的
合格
与否是根据医学专业的
标准
来判断的。体检项目通常包括身体状况、视力、听力、血液检查、尿液检查、心电图等多个方面。如果在任何一个项目中出现异常或不符合标准的情况,就可能被判定为不合格。2.不合格的常见情况 身体状况:如有严重的慢性疾病、传染性疾病、器官功能异常等。视力和听力:如...
入职体检合格标准
答:
入职体检
没有很统一的
标准
,像一般的一些小企业,体验套餐也会比较简单,像肝功能、胸片、内外科、眼科、耳鼻喉科、眼科,基本上没有太大的问题,都可以入职。像公务员的入职体检,标准是比较严苛的,如血压高于140/90mmHg,直接现场告知不通过;心率超过110次/分,也是不允许的。色觉检查:必须由专科...
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