韩国三类工作签证解析。韩国允许持有各类工作签证、韩国公民外籍配偶的f2签证、永久居留f5签证的外籍人员在韩国就业，允许在韩留学生在规定的时间内打工。目前，在韩国工作的外籍人员共有69万人，超过在韩外籍人口总数的一半，他们大致可分为3类：
一是通过雇佣许可制在韩从事部分脏、累、高风险行业工作。 在韩国政府看来，2004年8月开始实施的雇佣许可制可达到一举四得的目的：一是解决韩国某些特殊产业劳动力严重不足问题;二是制定引进各国劳务人员的配额，避免外籍劳务人员大量入境冲击韩国劳动力市场;三是提高透明度，防止劳务输入过程中出现行贿等问题;四是根据韩国劳动法保障外籍劳务人员的基本权益，让他们可以享受退职金、加入工伤事故保险和按时领取工资等。
二是海外朝鲜族人通过访问就业制在韩就业。 韩国从2007年3月开始对有意赴韩就业的海外朝鲜族人实行访问就业制，即允许25周岁以上的海外朝鲜族人以探亲访问等名义入境并就业，一次入境可在韩滞留3年。海外朝鲜族人可以从事的工种相对较多，包括建筑业、制造业、服务业、养殖渔业、运输业等32个行业。
三是留学生打工。 韩国政府明确规定，外国留学生在韩国每周打工时间不得超过24小时，每天打工时间不得超过8小时。此外，为避免出现“假留学生真打工”现象，韩国政府还要求留学生在申请签证延期时提供学校上课出勤记录。