完成目标的人力物力财力的途径

如题所述

举报该问题

第1个回答 2022-12-07

完成目标的人力物力财力的途径？答：把人力资源战略同企业竞争战略做到一致，把员工培训作为解决人才需求不足的方法

相似回答

什么就是为了实现组织目标和任务的工作路径答：2、工作规划：根据目标和任务，制定详细的工作计划和时间表，并确定需要完成每个步骤所需的资源和人员。3、实施过程：按照工作计划和时间表执行各项任务，并及时跟踪和记录进展情况。4、资源管理：合理配置和管理组织所需的人力、物力、财力等资源，确保各项任务得以顺利完成。5、评估反馈：对工作结果进行评估...

人力,物力,财力等经济资源如何分配到各领域答：1、医疗质量管理，设立规范制度。2、内部良性竞争，提高集体成员积极性。3、技术与方法的更新，人才的培养。4、集体共同的目标与利益。5、医疗市场的影响力与信誉。经济活动和我们每个人都息息相关，在学习经济学的开始，我们要先了解经济学研究的是资源的稀缺性问题，故产生了资源配置的方式。在现代经济...

如何做好计划管理保证目标达成答：1.3充分挖掘及合理利用企业的一切人力、物力、财力,不断改善企业的各项技术经济指标,以取得最佳的经济效果。2.原则2.1公司各级领导的主要精力,应放在各种计划的编制、执行、检查和考核上。2.2公司的计划管理根据“统一领导,归口管理”的原则,全厂分厂部、车间、班组三级进行管理。公司___部门是全厂计划二厂作的综合管...

关键路径的定义答：4、关键路径上的活动是不可以随意取消的，除非经过项目组的协商和决策。这是因为关键路径上的活动是实现项目目标的关键环节，取消任何一个活动都会影响整个项目的进度和质量。5、关键路径上的活动需要耗费大量资源，包括人力、物力和财力等。这是因为这些活动需要经过精心组织和安排，以确保按时完成。在实际...

求一份关于管理者如何管理好人力、物力,财力的工作报告。答：所谓物力人力，归根结底也就是公司的财力，公司财力不足，怎么可能有能力去支配这些人力和物力呢，所以企业的资源是以财力为根本的，而财力是可以被量化的，物力更是，只有人力才是可以被超值地去挖掘，去利用。于是再雄厚的财力与物力归根结底都还得有人去管理，对于一个部门而言，犹是。所以，如何正确...

现代市场经济中,人力物力财力如何分配答：可以参考一下：有效的管理必须是对人力.物力.财力资源的充分利用。提高效率，降低成本。1、医疗质量管理，设立规范制度。2、内部良性竞争，提高集体成员积极性。3、技术与方法的更新，人才的培养。4、集体共同的目标与利益。5、医疗市场的影响力与信誉。科尔贝的理论是：1。成员们共同努力，以完成分派给该...

论述财政资源配置职能的含义,内容,实现途径答：是对现有的人力、物力、财力等社会经济的合理调配,实现资源结构的合理化,使其得到最大的效用,获得最大的经济和社会效益.财政资源配置的主体是政府,又称政府资源配置.计划经济下——计划配置；市场经济下——市场配置在市场经济下,之所以需要财政资源配置,因为：1、公共需要和公共产品；2、市场配置有一定...

舒尔茨认为人力资本的形式有哪些途径答：收益率高说明投资量不足，需要追加投资；收益率低，说明投资量过多，需要相对减少投资量。当人力资本与物力资本二者间投资收益率相等时，就是二者之间的最佳投资比例。在二者还没有处于最佳状态时，就必须追加投资量不足的方面。当前相对于物力投资来说，人力资本投资量不足，必须增加人力资本投资。其二，...

计划工作有广义和狭义之分,广义的计划工作包括哪些?答：计划工作有广义和狭义之分。1、广义：制定计划、执行计划、和检查计划执行情况这三个紧密衔接的工作过程。2、狭义：就是制定计划，即根据实际情况，科学地预测，权衡客观的需要与主观的可能，提出在未来一定时期的要达到的目标，以及实现目标的途径。

大家正在搜

人力不想出人力财力不想财力人力物力财力的总称人力物力财力的投入花费大量的人力物力财力人力物力财力叫什么一是充分调动人力物力财力集中人力物力财力人力物力吃力的意思集中人力物力财力办大事