女下属因看不惯一些同事上司的为人和不满意工作安排就向男上司提出辞职,她找借口说她找到更好的工作,

女下属因看不惯一些同事上司的为人和不满意工作安排就向男上司提出辞职,她找借口说她找到更好的工作,男上司就去向女下属的好朋友查证发后发现不是真的,他开始一直挽留她。但女下属并没有理会他的挽留,因为她心已经累了。直到离职后男上司也始终没批准。女下属最后是直接时间到走人。没去上班后男上司还打电话要女下属回去,女只说会考虑。结果上司就没有再给女下属打电话,是已经放弃了吗?还是一开始就不是真心挽留的呢?男上司曾经多次表示喜欢女下属,两人之间有点情愫,可是男上司为什么这样就放弃了?

第1个回答  2017-01-18
亲,看情况是有办公司暧昧呀,公司最忌讳的就是办公室的恋情,要小心了,其次他的挽留应该是真心的,如果不是真心的也没有必要去向你的朋友去打听这件事,至于为什么后来不再打电话了,因为打了几次没用当然就不会浪费时间,不管是感情还是工作,既然回不去那就不会再等了。追问

那可见男上司也没有那么喜欢她啊...女下属不来上班意味着以后没有联系的机会了...也许女下属也表现得有点绝情吧,也可能男上司本来就不真心或是拉不下脸

追答

我的天,这样瞎猜还不如直接找他问问,反正都要都了,要是对那男的没兴趣就无所谓呀。

第2个回答  2017-01-18
难道他不该放弃吗?女下属一开始的意愿不就是要离开了,为什么真的离开了又不愿意了呢?追问

因为女下属不喜欢这份工作但是喜欢男上司,如果上司对她好她也仍然愿意留在他身边。所以他没有再联系她有点失落了吧

男上司对女下属到底是什么意思呢

追答

女生为何不表示清楚呢,这样一再拒绝肯定会以为就是拒绝了他啊

男的觉得没希望了就放弃也不是不对啊

追问

可是她是说会再考虑,没有说绝对不回去啊,上司没再打来,她也不好意思主动说想回去啊。她就是觉得他可有可无的样子,干脆算了吧

追答

好多公司都不会再接收已经离职的员工 ,他如果不是最大的boss的话估计也是有苦衷的。主要是你考虑时间太久了吧~如果真喜欢他就去追呗,干嘛一定要通过工作才能联系到一起呢

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