价值指数法，其定义为：通过比较各个对象之间的功能水平位次和成本位次，寻找价值较低对象，并将其作为价值工程研究对象的一种方法。
方法步骤如下：
（1）计算功能重要性系数：
功能重要性系数=某构配件的功能重要性得分/全部构配件的功能重要性得分总数
（2）计算成本系数：
成本系数=某构配件的现实成本/产品现实总成本
（3）计算价值系数及确定分析对象的顺序：
价值系数=某构配件的功能重要性系数/该构配件的成本系数
之后综合考虑价值系数偏离1的程度和改善幅度，优先选择价值系数﹤1且改进幅度大的产品或构配件。
其具体重要性评分方法可分为：01评分法和04评分法，评分时有熟悉产品的行家5～10人参加，
各自独立打分，不讨论，不干扰。
01评分法：先将构成产品的各零件（或功能）排列成矩阵，并站在用户的角度按功能重要程度进行一对一循环对比，两两打分，功能相对重要的零件得1分，不重要的得0分，每作一次比较必有一个得1分，另一个得0分，再合计各零件的得分值（取人均值）除以全部零件的得分值总和，就得出各零件的功能重要度系数，此值大者，表明此零件（功能）相对重要度高，一般就可将它确定为VE对象。
04评分法：01评分法虽然能判别零件的功能重要程度，但评分规定过于绝对，
准确度不高，故此，往往采用04评分法来求算功能重要度系数。
04评分法的步骤、方法与01评分法基本相同，它也是采用一对一比较打分，但两零件得分之和为4分。04评分法的评分规则：
功能非常重要的零件，打4分，另一个相对不重要的得0分；
功能比较重要的零件打3分，另一个功能比较不重要的打1分；
两个功能同样重要的零件各打2分。
各零件的得分
平均值(Si)除以全部零件的得分值之和就得到零件的功能重要系数(fi)。