各位前辈，我是学会计的，请问下中建五局待遇怎么样

待遇大概多少啊

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第1个回答 2012-09-23

待遇可以，如果你不去项目也还不错。

第2个回答 2012-09-24

进入内部编制还是不错的，聘用制的和私企差不多

第3个回答 2012-09-24

上工地，挣得多，条件差，不去工地挣得少，条件好本回答被提问者采纳

第4个回答 2012-09-24

eryu6tyt

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中建五局的待遇怎么样答：1、中建五局提供具有行业与地区竞争力的薪酬回报。2、薪酬组成：岗位工资、津补贴、五险一金、企业年金，效益工资、专项奖励（市场营销奖、履约奖、创效奖、成本节约奖、质量安全奖、科技进步奖等）。3、对见习期新员工实行保底奖金制，确保新员工基本收入有保障，见习期新员工待遇约为5000元/月（不含企...

中建五局为什么这俩年招那么多人。五局的待遇怎么样有五局的工作人员...答：待遇也是很不错的。像电气工程师，建筑技术员月薪在8000到12000左右，做六休一，按国家规定缴纳五险一金，会有定期的旅游，聚餐。入职满一年会有不同等级的年终奖，节假日发放福利等，总的来说，这是一份比较稳的工作。

中建五局财会待遇怎么样,具体工作环境如何,请前辈不吝赐教。答：我就是中建五局的，在五局不同的分公司待遇不一样的，在三公司，土木公司，广东公司待遇要比其他好点。不知道你签那个单位，工作环境就是随工程走得，如果是什么路桥什么的环境可以就差一些，其他都还可以的，就是常年在外。在机关还是不错的。

中建五局管培生工资待遇怎么样答：你好，中建五局平均工资为7988元/月，其中27%的工资收入位于区间8000-10000元/月，26%的工资收入位于区间4000-6000元/月。据分析数据统计，中建五局年终奖平均18145元。所以中建五局管培生工资待遇相当不错，请参考！

中建五局是国企吗,公司待遇怎么样和规模?答：中建五局国企待遇肯定不错，工作所在地不同，工种不同，级别不同，年限不同都会有不同的待遇薪酬。中建五局实行的是“四三五”薪酬福利体系四大职业通道：1、行政管理系列，适用于从事各级机构整体运营管理和职能管理的员工，行政管理系列岗位包括各级分支机构领导班子、职能部门负责人和一般管理人员；2、...

中建五局三公司具体待遇,就是基本工资,各种补贴之类的,一个月拿到手...答：基本工资：985院校2600 ，211 院校2400，普通的2200，大专如果可以进来的话1800，外地的补贴500远征费，外加五险一金。其他：交通费补贴300，电话费200，物价补贴没有，高温补贴有，过节费有，年终奖有。新来应届毕业生每个月差不多可以拿到到三千多，转正后就是四千多五千的样子。

中建五局究竟怎么样?答：中建五局相对可以吧，去了以后去项目的几率比较大，到了项目上从物资设备管理部的科员做起，见习期应该是一年，反正都差不多，2000—3000吧，之所以会给这么宽泛的范围，因为每个项目的待遇有可能不一样，主要还是看领导。薪酬较其他企业来看，稳定性高，浮动性小。相关休假制度严格按照国家政策法规执行。

中建五局总体上的待遇怎么样呢?答：中建五局总体上的待遇很好。中国建筑第五工程局有限公司是全球最大的建筑地产集团、世界500强前100强——中国建筑工程总公司的骨干成员企业，至今已有近50年的历史。2003年以来，五局沿着“树信心、定战略、用干部、抓落实、育文化”的“十五字路线图”，通过一年一个主题年活动，推进“强心、换血、搬山...

中建五局三公司待遇问题答：我就是中建五局三公司，去年进来的。在建筑行业里面，五局三待遇算是可以的了。当然，刚进来是差一点。本科生1400，重点本科1600，在长沙以外的区域有每个月500的远征补贴200物价补贴，通话和交通各100.转正后，待遇会好得多。所有加起来差不多三千。三公司不错，成长空间大，不排资论辈，好好努力吧。

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