HR太难做了，一不顺心就反应工作压力大，但其实都是正常工作时长内容，有没有专门针对员工抗压？

Question

HR太难做了，一不顺心就反应工作压力大，但其实都是正常工作时长内容，有没有专门针对员工抗压

Answer 1

那可能就是你们公司压力太大，如果员工的付出与回报不相符，或者涉及所有员工的政策性问题，就容易造成员工大量离职，这不是一个两个人的问题，很可能是公司的管理出现问题。这个时候应该查到事件的根本原因，从根源上解决问题。

Answer 2

面试时都会夸大自我能力，可以选信效度较高的测评产品作为辅助。可以试试ATA OPA职业性格测评，他们有专门的岗位胜任力报告，作为入职前一些参考

Answer 3

对于员工感觉到工作压力大的问题，可以通过心理疏导以及合理的工作安排等多种方式来进行调节。这样就可以有效缓解员工餐工作压力了。