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要离职,领导不批,怎么才能说服领导呢
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第1个回答 2019-06-22
能说服,还会这样不让你走?你态度强硬一点,要走是一定能走掉的。
只要你说的理由够充分,就会让你走。
走的不让你辞职是因为想让你自离的话,那就没办法了。
追问
谢谢
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第2个回答 2019-06-22
不是你说服领导,因为你不用说服;反之是领导要说服你不离职。
追问
谢谢
第3个回答 2020-12-18
关注我,了解更多职场上知识。
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辞职
信
怎么
写
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让
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7、最真诚的
辞职
理由:如果想辞职不妨和
领导
直说
,没
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想好,回去看看再说,其这都是敷衍,都是借口,一眼就看穿 第七名,请长假 比如说有的人想
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...老大
不批
我
辞职怎么
办?有没有很好的方法
说服
他拜托了各位 谢谢...
答:
上班很累的话,你想
辞职
的话。他不被你也可以辞职的。只需要提前一个月跟他说清楚就行了。不管他批
不批,
到时候你都可以直接走。如果他
不批,
你就不能走的话,那么你还要在这里干一辈子吗
我打好
辞职
报告,递给领导
,领导不
签字..说是不会签字的...我一定要辞 ...
答:
一,先向你的直属
领导
提出
离职
。如果他
不批
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想换工作,但是
老板不同意辞职怎么
办?
答:
1.你的辞职理由仅仅是因为另一家公司的待遇发展相对较好,这并不是一个羞于启齿的理由,每个人都有寻求更好发展的权利,这一点你的
上司
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要辞职了,
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员工申请
辞职领导不批怎么
办
答:
员工申请
离职
公司
不批
的出率流程如下:1、员工可以先与公司进行协商;2、协商不成的话,可以提起劳动争议仲裁,也可以申请劳动保障监察,要求公司履行法定义务。3、如果你是实习期,那么提前三天通知用人单位就可以解除劳动合同,正式员工就提前三十天
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答:
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离职领导
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