再职工人还有9个月退休离职了有什么正侧

Question

如题所述

Answer 1

如果在退休前10个月解除劳动合同，如果无正当理由或者是过错的情况下失去不允许的，这个时候可以到当地的劳动仲裁委员会进行仲裁，如果你的工作年限超过10年以上，这个时候单位不能以任何理由进行解聘。
根据我国劳动保护法来说，超过10年以上的工作人员劳动部门是无法对其进行解聘的，只有在重大过错或者是人员伤亡的时候才能够解除。如果出现这种情况呢，你可以到当地的劳动仲裁委员会进行劳动仲裁就可以了。