如果条件允许,你会选择提前退休吗?

如题所述

第1个回答  2022-02-14

如果被问及是否愿意提前退休,估计百分之九十的人都愿意。现在,国内符合提前退休条件的人,有二大类:第一类是,像特殊工种(在有毒有害环境中工作的群体)、失去劳动能力的群体,这部分人可以提前退休。第二类是,公务员和事业单位人员也可提前退休。如果你25岁就大学毕业,只要连续工作 30年,至55岁的时候就可以申请提前退休。
现在问题是,除了脑力劳动者、掌控权力者不太愿意提前退休外,绝大多数的基层员工却巴望着提前退休,那他们又是体现出什么心态呢?我们归纳出有四种心态:首先,如果能提前退休,个人缴纳五险一金的压力顿时减轻,这对于收入不高的基层员工来说无疑是福音。假如你在企业里工作应付工资是6000多元,而遇到五险一金、相关税收之后,实际到手才4000多元。如是提前退休,就不必再缴费,这无疑降低了个人的负担。

同时,社会平均工资基数年年在上调,近年来降至8-10%左右,如果单位里面工资不涨,社会平均工资基数却要年年上调,即使按照最低基数的60%缴纳养老金,每年缴费的压力会越来越大。即使单位也同步上调职工收入,增加工资中的一大部分也要缴纳新增养老金部分。
再者,很多基层职工希望越早退休越好,像一些特殊工种,长年呆在有毒有害环境之中,或者繁重的体力劳动者,对身体危害都是很大的。如果早点退休,还能享受十几年的退休生活,如果晚退休几年,这些人退休过后,可能没享受几年退休生活就离世了。出于对未来寿命的不可预见性,很多人也愿意提前退休,早点享受退休后的快乐生活。

再次,退休后的待遇比退休前还要好,为什么不想早点退休呢?

第2个回答  2022-02-14

如果条件允许,我还是会选择提前退休的,特别是当物质条件允许的情况下,我肯定会选择提前退休,按照现在的物价水平,如果说我有500万的存款,那么基本上就能够达到提前退休的水平了,通过这500万,每年的利息应该是在15到20万之间,这个已经超越了绝大多数人的收入水平,基本上可以保证自己一世无忧了,在这种情况下,就没有必要再可以努力的去工作了,可以提前退休好好的享受一下生活。毕竟当自己退休之后,能够有足够的时间和精力出去走一走,看一看,让自己读万卷书,行万里路,丰富和拓展自己的见识和眼界,而且退休之后不用在每天那么紧张的等着闹钟响起来,催促自己起床,很多时候可以从容的睡到自然醒。而且如果条件允许,自己提前退休的话,让自己能够有足够的时间,更好的陪伴自己的父母,更好地为他们尽孝,因为自己父母的年纪越来越大了,他们也越来越渴望自己的儿女能够陪伴在他们身边,尤其是当他们年老体弱多病的时候,就更需要子女能够更多的照顾好他们了,当达到一定的物质条件,提前退休的话,自然就会有足够的时间和精力照顾好自己的父母。

第3个回答  2022-02-14

很多人都希望提前退休,包括我也是这样想的。提前退休究竟有哪些优点,让人们趋之若鹜呢?

第一,退休时间越早,越可以享受人生。我的想法是如果能够在40岁以前实现退休,剩下的所有时间都是自己的,可以更好地享受人生。想干什么就干什么,可以去感受一些自己一直向往的事情。让这一生不白活。

第二,工作难以坚持下去。很多人想提前退休的原因,主要还是现在的工作比较累、压力太大,让职工不想工作。

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第三,大多数人的工资待遇不高,每月就挣那几千块钱工资,人们感觉付出和收获不成正比,因此不想坚持下去。退休后,领取的养老金属于国家保障,即使低一些,很多人也觉得更满足。

第四,有的人担心风险。其实很多人想早点领养老金早点占便宜,毕竟交了至少15年的养老保险,而人的寿命确实不确定的,万一自己出了意外可就见不到回本钱了。

第五,早退休养老金会增长。按照《社会保险法》的规定,国家将有基本养老金正常调整机制,根据职工工资和物价的增长年年调整养老金。退休以后养老金越来越高,自己缴纳的钱很快就拿回本了,剩下的都是占便宜。

第六,退休以后除了享受生活,只要身体有劳动能力,很多人还是选择继续外出打工的。跟现在不少50多岁退休的女性一样,实际上在家里呆不住的。有了养老金的保障,生活可以有更多的选择。

说实话,正是由于以上种种的优势,人们是普遍愿意提前退休的。虽然人们常说我国的退休年龄是60岁,实际上女性的退休年龄是50岁或55岁,而且国家还有提前退休的政策,比如说特殊工种满足相应年限、失去劳动能力提前退休等等。目前,我们的平均退休年龄不足55岁。

可是话又说回来,提前退休有什么缺点呢?为什么国家非要推动延迟退休?

其实,从根本上讲,我们的养老保险制度是在职参保地年轻人缴纳的社会保险费,供养已经退休的老年人。随着我国老龄化趋势的不断加剧,越来越多的老年人退休领取养老金,而且人们还在想方设法提前退休。

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按照养老金计算公式,退休待遇主要是跟社会平均工资等一系列因素相关的,相应的养老保险基金供养压力会越来越大,最终会导致收不抵支。有些人想收不抵支,拿国家补贴就行了。实际上,我国现在社保基金每年都要收到大量的财政补贴,才能够有效运行下去。2021年社保基金预计收入为8.9万亿元,其中保险费收入6.3万亿元,财政补贴收入2.27万亿元,财政补贴占1/4以上。

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提前退休对于社保基金最大的问题是减少了收入、加大支出。虽然感觉缴费15年,退休只领1000元上下的养老金并不高。可实际上如果正常工作继续缴纳养老保险,每月还会给养老保险基金缴纳七八百元的养老保险费呢。

对于社会来讲,我国经济生活条件越来越好,人们的生活水平不断提高,预期寿命也在不断延长。预计,很快我们就要进入人均80岁的时代了。

其实,个人利益和社会利益总是要进行角力的。因此,国家会推动延迟退休,但是基本原则还是小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾。由于我们现在的退休制度依然是强制退休,相信人们会有更多的弹性选择。

第4个回答  2022-02-14

如果条件允许,我会选择提前退休。现在的工作压力很大。感觉如果能提前休息是最好的。

一。工作压力大,所以呢,总是应付一些检查,一天感觉很辛苦,就想早点休息,退休这样子,可以让自己更加的放松,没那么累。

二。工作压力大,然后呢,还总扣钱。检查压力也大。警察不好呢,月度考核也多。所以还是觉得提前退休开的也多。也没那么累。

三。上班就感觉真事情很多,可能还要看领导的眼色,还要跟同事处好关系,所以有的时候。感觉很辛苦,而且还总是被考核。所以如果有条件的话,还是选择提前退休,选择一个城市,来一个说走就走的旅行。和我的想法相同,就采纳吧!

第5个回答  2022-02-14
如果条件允许,你会提前退休吗?你这话问得好啊,说出了我的心声,越估计也说出了好多人的心声,现在国家发展日益昌盛,人们的生活水平日不断提高,对我们青年人来说,是非常有福的了,毕竟在这个大千世界有很多值得我们去看、去游玩的地方。不少老一辈的人们也希望能够早点退休,早日享受天伦之乐,但是一些人因为生活所迫不得不继续工作。等到退休的时候已经没有什么激情,到处游玩,或者享受生活了。此前,也有不少消息称,未来可能会延迟退休,也让不少人表示,以后真的可能要工作到老了。但是前段时间传出来一个好消息,是一则关于提前退休的新闻,这对于很多还在工作的人来说,无疑是个福利。终于能够放下工作,能够好好享受生活了。不仅仅如此,还能少交几年的养老保险,多领几年的养老金,可谓是两全其美。但是,提早退休不是面对所有人的,要达到一些硬性条件才能提早退休,那么到底需要符合哪些条件呢?今天小编就让大家了解下,关于提早退休的事情。根据《公务员法》显示,如果工作人员满足下面这几个条件,就可以申请提早退休了。第一点就是人员的工龄要达到三十年以上。这里有值得注意的地方,就是工作三十年,公司必须要有记载,仅仅是工作30年,没有证据是不行的。第二,工龄已经有20年了,而且法定的退休年龄不足5年。这种情况说的是在国家颁布延迟退休政策实施之前,男的是60周岁,女干部是55周岁,女工人是50周岁。第三就是要符合国家规定的其他提早退休情况。需要注意的地方就是,这是针对于在事业单位工作的人员,满足以上条件人员可以申请提前退休,相关部门同意后,就可以提前享受生活了。那么不是事业单位的人员,要满足哪些条件才能提前退休呢?根据了解的条件,满足以下条件的非事业单位也能提前退休。一、从事井下、高空、体力劳动、危害人体健康等人员,男性年满55周岁,女性年满45周岁,并且从事相关工种有十年以上可以提前退休。二、通过医院证明,已经无法再继续工作了。男员工年满50周岁,女员工年满45周岁,并且工作超过十年。三、因为工作的原因,造成身体残疾,已经完全丧失劳动能力的,也可以提前退休,但是要经过相关医疗鉴定。国家出台提前退休政策,也说明了国家对民生的关心,对劳动人民的尊敬。如果符合以上条件可以申请提前退休。如果不符合条件的话,还是安稳工作,按照正常的流程来进行退休吧,如果身体健康,继续工作也是个不错的选择,毕竟也能够积累更多的财富,能够让自己或者后代有更好的生活条件。大家也不希望因为自己没有劳动能力而提早退休,那这样也将没有任何意义。我们绝大部分人是不具备这样的条件的,当然按照现行的法定退休年龄,如果说在不延迟退休的基础上实际上就等同于提前退休,为什么这么讲呢?因为如果说若干年以后延迟退休政策的到来,那么不能够按照现行的法定退休年龄来办理退休,回想起今天可以按照正常的法定退休年龄来办理,退休也就相当于是等同于提前退休的,到底是一样的。所以我们即将面临退休的人员,尤其是距离法定退休年龄不足5年的人员,基本上是可以正常地去按照法定退休年龄来办理,退休是不存在延迟退休的问题,所以说他们这部分人是可以享受到提前退休的待遇。但是毕竟我们工作30年,这样的条件是不符合今年退休的,所以说必须按照法定退休年龄来正常办理退休。符合下列条件可以提前退休。1、干部党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的,都可以退休。(二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;(三)因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。2、工人全民所有制企事业单位.机关群众团体工人符合下列条件之一的,应该退休。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力。一、内退内退,全称“内部退养”,严格来说,并不是真正的办理了退休手续,而是用人单位根据自身情况,而制定的内部退休政策。办理内退的人员,可以不用继续在单位工作,而且每个月还可以从单位领取一定数额的内退费,虽然没有了正式工资,但是用人单位仍会继续帮助员工缴纳社保,直到达到法定退休年龄后,真实办理退休手续。内退的条件并不苛刻,基本只有4点:1.内退员工距离法定年龄不足5年;2.职工本人同意;3.用人到位领导同意;4.劳动部门备案内退虽然人性化,但是因为成本问题,极少有用人单位能做到。二、病退根据国家劳动部门规定,因病或者非公负伤,完全丧失劳动能力,男性满50周岁,女性满45周岁,且社保缴纳满15年的,可以申请办理病退,其待遇与正常退休相同。与内退相比,不需要用人单位同意,可以直接办理,开始真正的退休养老,但是审核条件苛刻,需要经过医院诊断,设区一级的市劳动能力鉴定委员会鉴定,社保部门批准后,方可办理。三、特殊工种提前退休国家劳动部规定,从事高空、高温、井下、特重体力劳动和有毒有害等,对身体健康,影响我国养老水平一旦在职人员减少,如果真是条件允许的话,我肯定会提前退休。
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