身边有许多同事，其中不乏一些奇葩人物。以下是我遇到的三位奇葩同事，让我刻骨铭心的记忆。
第一位奇葩同事是一个极度自闭的程序员，他经常一个人埋头苦干，不爱与人交流。不过，他的代码质量非常高，经常有同事向他请教技术问题。但是，他有一个非常奇特的习惯，就是每天必须在午休时间躺在桌子上小睡一会儿，时间通常在30分钟左右。而且他会将桌子上的所有物品全部搬下来，然后将自己的头放在桌子上睡觉。这个奇特的睡眠姿势，让其他同事不禁感到好笑又有些尴尬。
第二位奇葩同事是一个非常喜欢狗的女孩，她的办公桌上总是放着一本狗狗杂志和一些狗玩具。虽然有些同事觉得她的爱好有些奇怪，但是她的工作能力也是毋庸置疑的。但是，她也有一个令人无语的行为，就是每次看到其他同事带着狗狗来公司，她就会毫不犹豫地去抱住对方的狗狗，有时候甚至会在狗狗面前做出一些奇怪的表情和动作。虽然其他同事都知道她是好心，但是有时候还是会感到有些尴尬和不舒服。
第三位奇葩同事是一个非常喜欢打扑克牌的男孩，他经常在办公室的角落里和几个同事一起打扑克牌。虽然这个习惯有些不太好，但是他的工作能力也是非常出色的。但是，他有一个非常奇怪的要求，就是每次打完牌之后，必须要用同事的手机拍下自己和其他同事打扑克牌的照片，并且在微信群里面发出去。这个行为经常会引起其他同事的反感，但是他却对此毫不在意。
总的来说，身边的奇葩同事虽然让人感到有些尴尬和无语，但是他们的工作能力也是非常出色的。有时候，也许我们应该尝试去了解他们和包容他们，而不是一味地嘲笑和排斥他们。
一
说话声音很尖利很大声，总是不分场合和时间大声说话，经常走路跺地板，出门进门从不关门。她总是喜欢贪小便宜，聚餐时总是第一个开动，最后一个吃完，不论是吃饭还是洗碗，动静很大。当别人帮助她时，她从不表达感激之情，常常让别人为难束手无策。合伙购买或者报销经常欠别人的钱，等别人提醒才还，不知道害臊，无论是小数目还是大数目都经常失忆。坐车或吃饭时遇到差一点的小费也不愿意给，不然就是懒得计较。曾有一次，出差报销时同事的两千多元机票钱就在她手里，若不是别人提醒，她甚至没意识到需要归还。
二
前年公司招了一个20出头的女会计。在看她的简历时，老板娘问我："这个怎么样?" 我回答说："她长得挺好的呀。" 结果，我才知道有人用ps技术修饰过她的登记照，使得她的面貌与原来的大相径庭。那姑娘不太爱洗头，又爱穿职业装，肩膀上的头皮屑就像有人在她背后吃过饼干一样。每天喝两瓶公司的饮料，还要把一瓶揣回家。有一天早上，老板让她打报表。发现她打字像啄米，就责备她了几句。她却狡辩说公司和家里的键盘不一样。老板听了很气愤，"你们家键盘abc和公司的键盘位置都不一样？"于是，他好好地数落了她一番。下午，她去银行办电汇业务。我正好也要去银行，于是我和她一起走。路上，她问我："老板也骂你了吗？" 我心想小姑娘说话没大脑，顾及她也不容易，便安慰她说："没事的，老板脾气有点大，慢慢习惯就好了。我平常也被他骂过很多次，但看现在，我不是也还好吗？" 她却一脸鄙视的样子，甩头说："不不不，你和我不一样，你是死了脸皮的人。" 那一刻，我第一次产生了打女人的想法。自此，我再也不搭理她了。
三
第一种：她的业务水平一般，职位级别也不高，经常将指挥同事干这干那，但却凭借多年工作经历，想把工作安排到自己心理舒适的地方。虽然大多数人内心十分不爽，但碍于情面仍然去干了。这让人很不舒服。第二种：她总是在领导面前特别喜欢贬低同事，时常在领导面前挑剔同事的毛病。虽然你想要发火，但却要忍耐，因为领导就在身旁。这让人很委屈。第三种：她和异性同事关系很亲密，而与同性同事关系却不太好，给人带了一点阴柔之气。这让人很意外，或许她就是你未来女朋友的男闺蜜。第四种：在开会时总是在领导面前表现得特别积极，快速应承任务，听领导的话就像听天命似的，但散会后一切就没了踪影。这种人的炫耀个性让人很烦。第五种：她口口声声抱怨公司的福利待遇越来越差，不想再干下去了，但实际上却不顾一切地表现自己，与人溜须拍马。甚至隐瞒了她的真正想法，导致其余人被忽悠性辞掉工作。这让人感到烦躁，约束人生真的很重要。
我身边的同事大多都是非常认真努力的人，具备专业素质和优秀的职业道德。但是有些奇葩的同事也存在，他们身上的各种习惯和个性特点常常成为大家话题的中心。
第一个奇葩同事是一位从事销售工作的小姐姐。虽然个子不高，却总是穿着高跟鞋和长裙，即使是在路上，也拼命走得很快，显得非常娇小而可爱。每天早上来到公司，她会抽出半个小时的时间照镜子，调整妆容和衣服，让自己看上去更加精神、更加自信。她也是我们部门中的明星销售员，非常优秀。
第二个奇葩同事是一位程序猿。这位同事工作起来非常认真，但是经常会拉响自己的音响，放着很吵很吵的音乐，一边听一边工作。有时候会唱着歌，有时候还会跳几下舞，仿佛在自己的世界里面不亦乐乎。他也时常会发一些搞笑的段子，给大家带来欢笑和轻松。
第三个奇葩同事是一位高大强壮的大爷，退休后回来担任公司的一些辅助工作，如车间运营和仓库管理等。强壮体格的大爷总是精力充沛，一天24小时都有固定的时间运动和练功，每天他会花半小时的时间做瑜伽，一小时的时间健身，晚上回家还会练太极拳。大家都很佩服这位大爷的健康、能量和生活态度。
这些奇葩同事虽然不同寻常，但他们的存在让公司的工作环境更加生动有趣，他们的个性特点和生活习惯也给大家带来很多启示和思考。例如，第一个同事告诉我们：形象重要，在外须谨慎；第二个同事教会我们：工作不一定非要死板，轻松活泼起来会更加效果显著；第三个同事则告诉我们：只要努力，身体最重要。每个奇葩同事都是不可多得的优秀人才，值得大家尊重和学习。
身边常会出现一些奇葩同事,主要表现如下:
1. 健忘同事。什么事都能忘,任务安排好了第二天就忘了,经常需要重复提醒,让人觉得特别麻烦。
2. 敷衍同事。做事敷衍塞责,工作不会仔细认真地去做,只会做表面文章,真正重要的东西都偷工减料。交代的任务也总是应付了事。
3. 编剧同事。喜欢乱编一些八卦和戏剧来创建话题和交谈内容,整天信口开河,说的大部分都是夸大其词的虚构内容。
4. 好高骛远同事。总是妄自菲薄,觉得自己高人一等,看不起其他普通同事。工作上也轻易就认为别人的方案和意见都是错的,不以为然。
5. 不停闲聊同事。这种同事上班时间大部分都在和别人闲聊,完全没劲头做正经事,还经常扰乱他人。首当其冲的经常就是相邻的同事。
6. 人前人后同事。在领导和高层面前表现得特别积极主动,言听计从,一幅机灵活泼的样子。但在普通同事面前就表现得昏昏欲睡,不予配合。
7. 好管闲事同事。什么事都要去管一管,关心的不是自已的工作而是别人的闲事和私生活。经常还八婆一通,让人感觉避之则吉。
总之,职场上奇葩同事类型还是比较多的,最重要的是不要和他们一般见识,保持自己的定力,不要被他们的行为影响到自己的工作状态和心情。有些事还是原谅见惯不怪为好。如果实在影响严重,也可适当找管理者反映,寻求帮助。
人们在工作中可能会遇到各种各样的同事，其中一些同事的行为和性格可能会显得比较奇葩。以下是一些可能被认为是奇葩同事的例子：
1. 自私自利的人：这类同事在工作中只关心自己的利益，而不关心团队和公司的整体利益。他们可能会为了个人利益而牺牲团队的利益。
2. 八卦多事的人：这类同事喜欢在工作场所传播八卦和闲话，导致团队氛围不和谐。他们往往会在背后说别人的坏话，影响人际关系。
3. 拖延症严重的人：这类同事在工作中拖延严重，经常影响团队的工作进度。他们可能会在最后一刻才开始工作，或者总是无法按时完成任务。
4. 不守时的人：这类同事在工作中经常迟到早退，影响团队的工作安排。他们可能不注重时间管理，导致自己和团队的工作效率降低。
5. 不尊重他人的人：这类同事在工作中不尊重他人，对他人的工作成果和意见缺乏尊重。他们可能会对同事和上级表现出不礼貌的态度，影响团队的凝聚力。
6. 情绪波动大的人：这类同事在工作中情绪波动较大，容易因为一些小事而情绪失控。他们可能会将负面情绪传递给团队，影响团队的氛围。
7. 不诚实的人：这类同事在工作中喜欢撒谎，导致团队和公司的信任破裂。他们可能会为了逃避责任或谋取私利而撒谎，影响团队的合作和工作效率。8. 缺乏团队精神的人：这类同事在工作中缺乏团队精神，不愿意与他人合作。他们可能会在团队项目中表现出孤立和消极的态度，影响团队的整体表现。这些奇葩同事可能在工作中给团队带来各种困扰和负面影响。
面对这些同事，保持冷静和专业的态度，尽量与他们保持良好的沟通，寻求解决问题的方法。同时，努力提升自己的专业能力和人际交往技巧，以应对各种工作环境中的挑战。
