第1个回答 2024-07-21
1. 未评定层级的辅警需进行为期半年的试用期，期间称为试用辅警，不计入层级年限。试用期满且通过考核者，将正式评定层级。
2. 拥有高中（中专）学历的辅警，首次评定层级通常为七级辅警。
3. 持有大学专科学历的辅警，首次评定层级可达六级辅警。
4. 大学本科学历，或首次获得研究生学历但未获得硕士学位的研究生，首次评定层级为五级辅警；而获得硕士以上学位的研究生，可直接评定为四级辅警。
5. 有工作经验的辅警，其首次层级评定可依据工作经历和年限，与同等条件下的机关辅警进行合理对比确定。
辅警层级共分七级，由高至低分别为：一级辅警、二级辅警、三级辅警、四级辅警、五级辅警、六级辅警、七级辅警。七级至四级辅警的层级晋升主要基于工作年限和严格考核。四级至一级辅警的晋升则依据用人额度和选拔制度。
6. 二级以下辅警若在执行特殊任务、参与重要专项工作或重大安保维稳任务中表现突出，获得表彰和荣誉，经考核后可提前晋升层级：
- 获得县处级表彰的，可提前6个月晋升。
- 获得厅局级表彰的，可提前1年晋升。
- 获得省部级表彰的，可不受规定年限限制直接晋升一层。
- 获得二级嘉奖以上奖励的，由县级以上公安机关党委研究决定，可提前1年晋升。
对于同一事迹获得的多项表彰，或同一人在任期内获得的多次表彰，只计一次最高荣誉，不重复计算。
法律依据：《人民警察法》第三十四条，规定了人民警察执行职务时，公民和组织应给予支持和协助，协助行为受法律保护。对协助执行职务有显著成绩的，应给予表彰和奖励。对于因此造成人身或财产损失的，国家将按规定给予抚恤或补偿。