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简答职业生涯规划的影响因素。
如题所述
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第1个回答 2023-04-22
【答案】:(1)员工的自我评价。
(2)企业对员工的评价。
(3)向员工传递职业机会。
(4)对员工进行职业指导。
相似回答
简述
职业生涯规划的影响因素
答:
职业生涯规划的影响因素包括:
1、个人因素
个人因素在人的职业生涯中起着基础作用,决定着人的发展方向和前景。它包含
健康、性别、年龄、教育、自我价值观等要素
。2、
社会因素
社会因素对每个人的职业生涯乃至发展都有重大的影响。通过对社会大环境进行分析,了解所在国家或地区的经济、法制建设发展方向,寻...
简述
职业生涯规划的影响因素
?
答:
政治和经济是相互影响的
,政治不仅影响到一国的经济体制,而且影响着企业的组织体制,从而直接影响到个人的职业发展。
政治制度和氛围
还会潜移默化地影响个人的追求,从而对职业生涯产生影响。 分析和了解影响职业的
社会环境
因素,有助于我们个人制定正确的职业生涯规划,使个人在变化的社会环境中不断取得职业生涯的新发展。
职业生涯规划的影响
要素有哪些
答:
(1)教育、训练的安排
; (2)获得发展的安排; (3)排除各种阻力的计划与措施; (4)争取各种助力的计划与措施。 在仔细分析了影响自己职业生涯的各种因素之后,就可以较好的解决职业生涯规划中的“干什么”、“何处干”、“怎样干”这三个基本的问题。这三个间题解决好了,职业生涯发展就会比较顺利。
简述
影响职业生涯规划的因素
答:
影响
个人
职业生涯规划的
八大
因素
:进取心与责任心 自信心 自我力量感 自我认识和自我调节 情绪稳定性 社会敏感性 社会接纳性 社会影响力
职业生涯规划的影响因素
答:
职业生涯影响因素
的关系可概括为:知己、知彼、抉择。什么是职业生涯成功 职业生涯成功是个人职业生涯追求目标的实现。职业生涯成功的含义因人而异,具有很强的相对性,对于同样的人在不同的人生阶段也有着不同的含义。每个人都可以,也应该对自己的职业生涯成功进行明确界定,包括成功意味着什么,成功时...
影响职业生涯规划的因素
有哪些?
答:
4、人—职匹配理论——认为每个人都有自己独特的能力模式和人格特质,而某种个性特质与某些特定的社会职业相关联。人人都有选择与其特质相适应的
职业的
机会,而人的特性是可以用客观手段加以测量的。职业指导就是要帮助个人寻找与其特性相一致的职业,以达到人与职业的合理匹配。
职业生涯规划的影响因素
有哪些?
答:
五、学习
因素
理想
职业
之法宝 一个人的学历在很大程度上讲决定着其个人的未来
发展
方向,也决定着其本人能否适应本职工作,能否在本职岗位上做出一些成绩,取得一些成就,开创自己的美好前程,走好自己的美丽人生。学习在今天看来是一个终身的话题,面对日益加剧的职场竞争趋势,只有不断学习有针对性地充电,...
职业规划影响因素
包括哪些?
答:
一、
个人因素
是职业生涯规划的基础 个人因素在人的职业生涯中起着基础作用,决定着人的发展方向和前景。它包含健康、性别、年龄、性格、兴趣、教育、自我价值观等要素。其中个人性格、兴趣、爱好、自我价值观以及教育极为重要。二、环境因素有着间接或直接的影响 环境对个人的职业影响有着直接或间接的影响...
影响职业生涯规划发展的因素
有哪些
答:
教育
因素
:受教育程度是
影响职业生涯规划的
一个重要因素,受教育的层次不同,形成的知识结构、能力结构和职业素质结构就会有所不同,从而会使受教育者形成不同的思维模式,进而会影响到职业生涯的规划与发展。环境因素:环境因素包括社会环境和组织环境两方面,社会环境主要是社会的政治体制、经济体制、社会...
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