第1个回答 2019-01-15
领导安排的工作不要拖拉，快速解决。但是一定要质量，认认真真的完成，不要马马虎虎。遇到困难要及时和领导沟通，定期汇报工作进展。时间长了，领导会对你很放心，很乐意把工作交代给你去完成。
第2个回答 2019-01-13
工作中遇到问题，或者有想法要和领导去讨论，这样的话，领导会指点你提升，或者听从你的想法，无论对你今后提升还是跳槽都是一个很好的经历，公司给提供的平台要好好利用到极致才好。
第3个回答 2019-01-13
如果一味跟领导斤斤计较，付出的一点一滴都要求汇报，甚至不肯付出，觉得自己付出就是吃亏，那么老板肯定不会赏识这样的人的。多为老板付出，多站在老板的角度思考问题，老板会重用你的。
第4个回答 2019-01-14
实干！实干！实干！想要获得老板的重用，一定要拿出成绩来，这样才会让老板知道你的价值。
第5个回答 2019-01-13
不要没事跟老板提出无关紧要的问题，自己又不能相处解决问题的方法，这样会让老板觉得很烦，觉得你是在跟他制造麻烦，那么这样他怎么会重用你呢?只有全心全意站在老板角度思考，像爱自己一样爱老板，才能让老板记住你，欣赏你，提拔你。
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