第1个回答 2019-11-19
既然等不了一个月,就和领导协商能不能少等几天。
说出辞工,就想走人不干,是很不好的行为。
也要给工厂留出找人的时间才行。
这么匆忙,工资结算还是个问题。
所以,还是多协商,争取能找到个折中的办法。本回答被网友采纳
第2个回答 2019-12-22
提前一个月是合情合理的,你提岀辞工后要招新人进来并熟悉,这是一个过程。除非你是临时工就可以提前一星期辞工走人。不过你可以和领导商量少等几天
第3个回答 2019-12-22
看你们之间的合同是怎么签订的?可以按直通直行,实在不行你申请劳动仲裁帮你解决