协议离职，签了协议后公司有可能不支付工资吗？

Question

公司协议离职，协议中有一段是：“甲方 应于2019年12月31前向乙方支付包括包括但不限于经济补偿金等在内的各项费用壹万元整。”公司有可能不支付我8，9，10这三个月的工资吗？因为最近公司财务困难，工资发放比较拖延。

Answer 1

可能，但是可以去劳动监察部门申诉，一般会为你解决工资问题的，放心吧！

Answer 2

应该不会，但是有可能变相的扣除一部分，如果存在这种情况可以考虑申请仲裁

Answer 3

离职时，公司要求签订离职协议，而且符合劳动合同法规定，那么劳动者可以签字，不会影响公司发放的。
但离职协议上注明：劳动者离职后，不得以任何理由起诉公司；或者劳动者自愿放弃相关补偿或者权利。，那么劳动者要拒绝签字，而且反映到就业局解决。本回答被提问者和网友采纳

Answer 4

你好朋友
那你签这个协议的话问一下公司呀，你这个几个月的工资是什么时候能够发给你呀？一般来说他会发给你的呀，不必担心了。