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有个很烦人的爱告状的同事怎么办?
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第1个回答 2014-12-20
无视忽略,让自己保持愉快的心情本回答被提问者采纳
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身边
有个爱告状的同事怎么
处理?
答:
1、第一种:竞争的需要——同事把当做他的竞争对手,通过这种方式来消弱的实力,抬高他自己
。2、第二种:自己确实有问题——常言说的好,苍蝇不盯无缝的蛋,既然这事发生了,自己十有八九确实有问题,正好被人家抓住,加以利用。3、第三种:领导的刻意安排——不管得罪了领导也好,领导看不顺眼也好,...
如何对付恶人先
告状的
小人?
答:
【3】找他聊聊——如果上面的办法
,这些人还是无动于衷,那说明他们是与你死磕到底了,这个时候,你可以试着约他们和他们的好朋友(单位的同事),找个地方聊聊,利用中国人特有的感情方式把矛盾化解掉,当然,在这种场合下千万不要直接打小报告的事,只谈你对他们打的那些小报告的事实真想,丝毫不要...
工作中总是遇到抓住你错误不放
的同事怎么办?
答:
对于小人同事,
我们首先采取最好的办法是尽量远离
,毕竟远离了,大家经常碰不到面,对方也就不会时时想方设法去针对你。而且远离了,利益竞争就小了,谁也不会无缘无故去天天盯着一个没啥利益冲突的人。
自己也别当独行侠
,也多与其他同事交流、相处,时间久了,你的为人大家也都知道了,小人同事想随...
遇到爱推责任、
爱告状的同事
你会
怎么
做?
答:
这种人
很爱
讨好老板,先忍着,做
好
自己的事情,不用理会她,不用在意,等他真的做错什么事情时,当着大家的面打击他。不能让他有任何还手的机会,一次足矣!说的时候一定要有魄力。态度要坚决。
遇上爱给老板
告状的同事
,该
怎么办?
答:
这种事在现实中也是很多的,我的处境也跟你差不多,我想也没有什么的啊,只要做
好
自己的事就行了,别人要怎么说是别人的事,要怎么做也是别人的事,也没有什么好郁闷的,开心就好啊。就算是他一个人不欣赏你,那行,我不相信别人也不会不欣赏你的。加油朋友!
在职场中,应该如何应对那些
爱告状
、爱挑事
的同事?
答:
谨言慎行。君子祸从口出,小人大奸若忠,要冷静对待他的阿谀逢迎,看看他是何居心,不给他挑拨离间的借口。俗话说:身正不怕影子歪,如果为人办事都做到实事求是,口说老实话,身行老实事,襟怀坦荡,正直无私,做一个值得信赖、值得重用的人,那么,奸邪之人就不敢有非分之心。
面试:“如有一个
同事
向领导告了你的状,你
怎么
对待”该怎样回答?
答:
2种回答:1、有则改之,无责加勉!如果这个同事说的是事实,那么我就要去改正,如果不是,那么我以后工作中就更要加倍小心,防止再有类似事件发生!2、主动找到这个
告状的同事
,询问原因并表示以后如果以后对我个人有什么意见请先直接告诉我!第一种:如果你是个刚刚踏入社会参加面试的人,那么第一种...
玩心眼
的同事
怎样对付?
答:
第一:少言多思。在职场上,当你知道
同事
是一个有心机的人之后,不要着急揭穿他,因为这样的人比较喜欢记仇,一旦你得罪了他,他就会斤斤计较,找机会报复你。那么,该怎么做呢?就是你在和他相处的时候,一定要少说话,多思考。更不要在聊的高兴的时候,一股脑的把肚子里的话都说出来。比如:对...
职场中经常有人告黑状,要怎样远离这样的是非?
答:
有些人认为不需要去理会那些小人,认为清者自清,早晚人们都会看清那些小人的嘴脸,会给自己一个公正的评价。事实上这往往行不通,小人的
告状
往往会带来非常二路额的负面影响,所以一定要有智慧地给与反击。最后如果没有反击的条件
怎么办
,那就只能叫破。让小人之心暴露在大庭广众之下,让大家都知道小人...
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我有一个同事 特别爱告状 她是老员工我是新员工 我平常不爱...
刚进了厂子,就遇到一个人挺烦人的,就是爱告状,我该怎么办