按诉讼程式起诉，但要有确凿证据才行
如果借条中有具体还款期限，债务人延期还款需债权人同意，否则对方起诉后人民法院可依法强制执行，查封冻结你的财产和收入。
那就是原告打成被告了，对面告你栽赃，你还要赔钱呢，所以只能成功不能失败
真金不怕火炼，如果你卖的是假货，权衡利弊还是给钱息事宁人吧！
妯娌一家亲，你不相信自己嫂子，却相信“外人”，还要回来质问，何其傻啊？坚决“不信”，共同对外反击，掩饰她，她自然知道谁是谁一家人，所谓的妻贤夫祸少!
劳务纠纷一般程式是先行劳动仲裁，然后再到法院提起诉讼。
首先，要确定雇佣关系，有劳动合同就很好区分；如果没有的话就需要提交证据，比如打卡记录，之前的工资单，同事作证等，用以证明是否为实际雇佣关系。电话录音也可以作为证据的一部分，关键是录音中是否能证明你和雇主之间的雇佣关系。
其次，如果可以证明的话，可以去当地仲裁机关申请调解，调解不成的再到当地法院提起诉讼，法院会酌情考虑是以调解的方式解决还是开庭审理。
根据民事诉讼法的规定，对必须到庭的被告，如果经两次传票传唤无正当理由拒不到庭的，法院可以采取拘传措施。法院不是没有办法，只是有办法它不用。
清者自清，不要理他。
诚心为您解答，希望不吝采纳。
写起诉状，列明对方的姓名、住址、身份证号等资讯，
侵权事实（需要有书面证据：照片、监控视讯、证人证言等），去你们当地基层法院起诉即可。
清者自清，只要他不越过底线就不用担心太多，你的反应越大，就越容易让人以为你的事情是真的，做好自己平常做的事，他自己觉得无聊见你没任何动静就不会再乱来了，他无非就是想引起你的注意而已。。。。。有还不懂的可以追问。