灵活就业医保与职工医保报销比例

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第1个回答 2020-05-31

可以在户口所在地参加“灵活就业医疗保险”现在灵活就业医保待遇已经和城镇职工医疗保险待遇一样，城镇居民医保不建议参加，虽然居民医保交钱少，但是报销起来也少得多！如果你是个50岁以上的人，工资水平又低，那参加这个还行！

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在职职工医保报销比例和灵活就业区别答：在职职工医保通常是由职工和单位共同缴纳，享受较高的报销比例。具体的报销比例因地区和政策而异，但通常包括门诊、住院、药品等多个方面的医疗费用报销。一般来说，职工医保的报销比例较高，能够覆盖大部分的医疗费用，为职工提供较为全面的医疗保障。二、灵活就业者医保报销比例灵活就业者医保则是针对那些...

灵活就业医保的报销比例答：1、灵活就业人员医保报销比例与职工医保报销比例相同，基本上从70%开始往上加，最高不超过90%。2、在一个结算年度内，发生符合报销范围的10万元以下的医疗费，三级医院起付标准为659元，报销比例为50%上限为2000元；二级医院住院起付标准为300元，报销比例为55%；一级医院不设起付标准，报销比例为60%。

职工医保报销比例和灵活就业报销比例答：1. 对于普通门诊费用，报销比例也大约在60%-80%之间。具体比例会因医院和服务的不同而有所调整。2. 对于住院费用，报销比例通常在70%-85%，但具体数值同样取决于当地的医保政策以及医院的级别和治疗项目。一些特殊药物和治疗项目可能不在报销范围内或报销比例较低。此外，医保报销也存在封顶限额，超出...

灵活就业医保和职工医保报销一样吗答：灵活就业是指没有固定工作的人缴纳的社保。职工社保是由单位正常上班的人购买的社保。根据社保网2023年7月6日发表的《灵活就业人员医保报销和职工的一样吗?》得知，灵活就业人员医保报销比例跟职工医保报销比例是相同的，职工医疗保险的报销比例基本上是从70%开始往上加，最高不会超过90%。

灵活就业医保报销比例标准答：灵活就业医保报销应当准备以下材料：本人身份证，医保卡，原始发票，用药清单，病历本等其它材料。医疗保险的报销是按比例进行的，一般在70%左右浮动。其报销的比例和多少跟自己的检查和用药情况，医疗等级等因素有关。举个例子就比较清晰了，A类药品可以享受全报，C类就需要全部自负费用，而B类报80%，...

灵活就业交医保报销比例答：70%-90%。根据查询律临网显示，灵活就业人员参加的医疗保险，实际上就是城镇职工医疗保险，而企业在职职工参保的医疗保险也是城镇职工医疗保险，所以说，他们二者实际上就是一种医疗保险，既然是一种医疗保险，那么他们的报销比例是相同的，职工医疗保险报销比例，基本上是从70%开始往上加，最高不会超过90...

天津灵活就业医保报销比例答：1、2万元至10万元(含)大病医疗保险报销比例为50%；2、10万元至20万元(含)大病医疗保险报销比例为60%；3、20万元至30万元(含)大病医疗保险报销比例为70%。职工医疗保险门急诊最高支付限额增加1000元，从5500元增加到6500元；5500元以下仍执行原报销比例，5500元至6500元，报销比例为55元％。居民门...

职工医保和灵活就业医保报销比例答：1、职工就医，由统筹基金支付80%，个人自付20%。2、灵活就业医保可享受职工住院报销比例。符合基本医疗的费用(除丙类，乙类×90%+甲类)，起付线以上(省1000元，市700元，区400元)统筹报销比例为：省级医院85%，市级医院88%，区级医院91%;退休后，统筹报销比例为：省级医院87%，市级90%，区级93%...

灵活就业医保报销比例标准答：在职职工：在职职工参加的社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险，就是我们常说的“五险”。2、缴费基数不同：灵活就业人员：按上年全省在岗职工月平均工资的40%-100%为缴费基数。在职职工：按本人上年度月平均工资为缴费基数。3、缴费比例不同：悔厅颤灵活就业人员：养老保险缴费比例...

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