我上班没有带耳塞被稽核到了部门领导要扣我绩效合法吗

如题所述

第1个回答 2022-12-02

不合法。绩效工资不能随便扣，绩效工资属于奖金的一种，用人单位需要根据合法制定的考核制度对劳动法发放绩效工资。如果没有考核制度，用人单位不得随意克扣劳动者的绩效工资。否则属于用人单位克扣工资。对于工资的支付，各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有侵害劳动者合法权益行为的，劳动行政部门可以责令其支付劳动者工资和经济补偿。

第2个回答 2022-12-09

合法，上班没有带耳塞是因为你们的工作所决定的，当时在签订劳动合同的时候就要求员工要遵守公司的规章制度，你若违反了相关规定没有戴耳塞被抓到了，那受到处罚是合法的合规的。希望能帮到你

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