劳动仲裁后多久可以申请强制执行

如题所述

第1个回答  2022-09-08
关于劳动仲裁后多久可以申请 强制执行 呢,以下为我的解答: 根据《 劳动争议调解仲裁法 》一般30天,单位不起诉,你就可以申请执行。第四十九条用人单位有 证据 证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向 劳动争议仲裁 委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:(一)适用法律、 法规 确有错误的;(二)劳动争议仲裁委员会无 管辖权 的;(三)违反法定程序的;(四)裁决所根据的证据是伪造的;(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿 受贿 、徇私舞弊、枉法裁决行为的。人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销。仲裁裁决被人民法院裁定撤销的,当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该 劳动争议 事项向人民法院提起 诉讼 。第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照 民事诉讼法 的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
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