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立讯精密自离怎样能拿到工资
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第1个回答 2022-07-27
即使员工是自离的应当支付其正常工作时间的工资。
要看当时公司的
规章制度
是如何约定的,以及公司认为员工自离的证据充不充分,即使员工是自离的,用人单位也应当支付其正常工作时间的工资。
自动离职
是和原单位结束
劳动关系
的一种方式,不能影响应该获得的劳动报酬,员工在与企业终止劳动合同时,企业没有按规定支付劳动报酬是属于一种违法的行为。如果因为员工自动离职,对企业造成经济损失的,企业有权通过司法程序向员工索偿。
相似回答
常熟
立讯自离
多久
答:
题主是否想询问“常熟
立讯自离
多久给
工资
”?1-3个工作日。根据查询
立讯精密
工业股份有限公司官网得知,在公司离职时,办理离职手续时工资会一起结算,其1-3个工作日即可到账。立讯公司离职过了一个月之后公司应聘还可以继续申请进去公司工作。
吉安
立讯自离
有
工资
吗
答:
有。自离后该劳动者给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用,
用人单位可以要求劳动者承担,立讯精密自离有工资的,是发放扣除自离产生的费用之后的
。立讯精密是一家技术导向公司,专注于连接器、连接线、马达、无线充电、FPC、天线、声学和电子模块等产品的研发、生产和销售、高频产品开发,产品广泛应用...
江苏昆山联滔电子有限公司的环境和待遇
怎么样
?
答:
江苏昆山联滔电子有限公司的工作环境较好江苏昆山联滔电子有限公司的员工工资待遇基本在4000元以上
。江苏昆山联滔电子有限公司的员工工作是对各种电子零件进行组装和包装,因此,其工作基本上没有危险。转正后工作的越久工资就会越来越高,刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他企业算是很...
立讯精密自离
有
工资
吗
答:
您好,
自离
当月
工资
是会给的,不过是根据你上班天数算的。不过不建议自离,会记入档案,有些公司会介意这种。
江西
立讯
十号
自离能拿
工作吗
答:
劳动者擅自离职,没有提前30天书面提出离职,用人单位也不存在劳动合同法第三十八条的情况,劳动者属于违法。用人单位应该全额支付劳动者工资,但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用,
用人单位可以要求劳动者承担
。立讯精密是一家技术导向公司,专注于连接器、连接线、马达、无线充电、FPC...
江西吉安
立讯精密
被线长打
自离能
撤回不
答:
可以。被打了
自离可以
和相关领导解释,只要领导同意就可以撤回。
立讯精密
是一家技术导向公司,专注于连接器、连接线、马达、无线充电、PC、天线、声学和电子模块等产品的研发、生产和销售、高频产品开发。
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