去面试人事专员应该注意哪些问题？

Question

如题所述

Answer 1

首先肯定是外表（着装、谈吐、风貌、礼仪）。


专业知识的掌握

性格和临场能力

工作对人力资源部部长负责。

负责完成公司人事工作任务，并提出改进意见。

负责员工人事档案管理，并按所在分厂、部门分类存放。

协助招聘主管进行员工招聘的面试，负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工。