第1个回答 2020-08-12
领导犯了原则性的腐败性的错误就可以免除职务，
比如说贪污之类的就会被免去职务的。
第2个回答 2020-08-12
属于故意伤害，但是这个罪也不算太严重，对方构不成伤残，仅仅算是寻衅滋事。也许仅仅是民事赔偿就可以了。本回答被网友采纳
第3个回答 2020-08-12
保留级别就是保留待遇，年龄大了，而不到退休年龄，就会免去而保留级别继续享受待遇
2、一般升职都是先免在任的，不会先任职在免去，只是免职就相当于犯错误了，先免职务再开处党籍，一般是这样
3、局长免职后，除非犯了错误，被降级使用才会和普通公务员一样，否则依然保留局级待遇
第4个回答 2020-08-12
入果是公司里面的领导，肯定毫不含糊，是免去他所有的植物，甚至于开除。如果是私人老板就很难说了。最多给予一定的赔偿。
第5个回答 2020-08-12
领导打了员工，员工受伤了，它要受到治安处罚的