被下属坑了怎么处理

如题所述

第1个回答  2022-09-28
1、冷静分析,找到根源。

职场上同事这么多,为什么阴险小人专门算计你?这当中的原因就需要我们冷静下来好好思考,分析一下自己到底是哪里得罪了小人,或是动了别人的利益,或是自己在职场上锋芒外露引人嫉恨,别人想方设法算计来打压你。

找到问题所在,我们才能对症下药,找对方法来应对。

此外也要检讨自己日常行为,尽量可以用沟通的方式解决的,尽量让同事减少对你的误会和偏见。

2、保持淡定,寻求公道。

被人算计、冤枉,我们不要先自乱阵脚,暴躁易怒、喊冤叫屈,到处发泄自己的情绪,这样只会让事情越来越放大,让自己在职场中受到的影响也更大。

淡定一点,先对照公司相关规章制度,查找对自己有利的政策支持;再在职场中联合和自己利益相关的群体,寻求公道,利用集体的力量为自己辩白。

3、汇报上级,占据主动。

无论阴险小人怎么算计你,只要上级领导足够重视你、信任你,肯为你撑腰,那么别人也无法拿你怎么样。

首先自己要和上级汇报情况,让上级领导了解事情的真相,作为下属,你的领导也不希望你出事,因为毕竟你属于他的麾下,你有问题他也脱不了干系,因此,只要领导能站在你这边,你就能占据上风,掌握主动权,量别人再算计你也翻不出什么花样。

4、见好就收,留台阶下。

澄清了事实,摆平了小人,也要给彼此一个台阶下,得饶人处且饶人,同时给自己留条后路,保持理智,毕竟日后还需要继续在同一个公司里工作。如此一来,自己的格局升华,领导同事也觉得你大度,对你有所敬重。
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