第5个回答 2018-03-17
“女怕嫁错郎，男怕入错行”，公务员选职确实需要慎重，否则就算考上了，工作也不如意，个人建议：
首先：先根据自身条件，优先选职距离家进，专业限制的岗位，其实不用纠结那个单位好，最重要的还是看你最重要的看重什么，工资？升值空间？距离？工作氛围？权利？工作轻松？ 根据个人侧重点来选择，当然，首先需要筛选匹配岗位，目前网上大多是下载职位表，数据太多，看得人头疼，其实可以利用专业的选职app，有效节省时间，软件名称，为避免广告嫌疑就不直说了（想知道的朋友，一般收公考两个字可以找到，名字跟蝙蝠有点关联），筛选出合适的岗位职位后，再根据个人兴趣，结合“十报十不报”报考原则来选岗位，即：
第一条，能报限制条件多的，就不报限制条件少的
第二条，能报省市级机关，就不报县乡基层机关
第三条，报党委系统的，就不报政府系统的
第四条，能报综合部门的，就不报具体业务部门的
第五条，能报公务员编制的，就不报参公管理的
第六条，能报经济条件好的，就不报经济条件差的
第七条，能报在陆地上工作的，就不报在河里海上的
第八条，能报离家近的，就不报离家远的
第九条，能报工作清闲安逸的，就不报活干不完的
第十条，能报和男（女）朋友在一起的，就不报两地分居的
祝你成“公”！！！