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我的公司有不同部门前几日我提出离职可是别的部门经理过来挖人我也想去可他又不能直接挖却让我提
怎么办
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推荐答案 2013-03-03
不知道你是什么公司。如果是我,首先确定是否想换部门,是,则跟部门主管商量。不是,则按照自己的想法去做。明显的,你想换,那首先跟自己的主管申请,如若不行,则找挖人的部门主管沟通协调,是金子总会有人要的。
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2、企业互挖墙脚唆使员工离职。很多企业,为了使自己在新的一年中有更好的发展,在春节前即开始着手挖同行或其它企业的墙脚,而员工一般在春节前不会离职,因为还有年终分红要拿,“不拿白不拿,拿了不白拿”,春节后,年终奖在手,一旦有更好
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辞职
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公司部门经理
上任以来,使用非正常手段打压下属,在这种状态下...
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不可能离职的
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?
答:
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职场上想跳槽,
想离职
的正确方式是什么?
答:
我觉得职场跳槽
离职的
正确方式有以下几步很重要。 第一步:告知上司
离职前
一定要提前找上司或老板谈,切忌不辞而别,那是极其不负责任的行为,会让
公司
很被动。 找上司或老板谈话时,要态度诚恳地说出自己
辞职的
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新主管撤我职位,要我做
别的
。马上转正,
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等于白做了。换工作?又开始...
答:
三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商一致解除合同。 (注:辞职通知书建议最好通过快递公司或者邮电局挂号信送给用人单位,这是为了保留证据;辞职一年补偿一个月工资)
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前 ,员工为公司工作,付出了劳动,公司应该为员工支付相应的劳动报酬,所欠工资应该补发。如不发放,属于拖欠工资行为,是违法的行为...
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辞职了
在我走后还泼我赃水 怎么办...
答:
去打他一顿。太不像话,还泼我脏水。
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一位老板对
总经理辞职
信给出的回复:忠诚的分量大于能力!
答:
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