99问答网
所有问题
6级伤残赔偿标准,六级伤残能赔多少钱
如题所述
举报该问题
其他回答
第1个回答 2022-09-27
6级 伤残赔偿标准 : 根据我国 工伤保险条例 规定,职工因工致残被鉴定为六级伤残的,享受 一次性伤残 补助金、伤残津贴、 一次性工伤医疗补助金 等待遇,具体赔偿标准如下: 保持劳动关系: 1、 一次性伤残补助金 :16个月的本人工资; 2、伤残津贴:本人工资的60%。 解除劳动关系 : 1、一次性伤残补助金:16个月的本人工资; 2、一次性伤残 就业补助金 及一次性工伤医疗补助金具体赔偿标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
相似回答
受工伤
伤残六级能赔多少钱
?
答:
受工伤伤残六级能赔五万元左右
,法定的六级工伤待遇主要包括:医疗费、一次性伤残补助金(16个月本人工资)、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费等。具体补偿和当事人的工资有很大关系,还和医疗费用,住院期间伙食补助,因伤不能上班期间正常的工资和...
伤残6级
一次性
赔偿多少
答:
难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,
六级伤残为本人工资的60%
,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。《工伤保险条例》第六十四条本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤...
工伤
6级伤残
一次性
赔偿多少钱
答:
法律分析:6级伤残赔偿标准: 根据我国工伤保险条例规定,职工因工致残被鉴定为六级伤残的,
享受一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金等待遇
,具体赔偿标准如下: 保持劳动关系: 1、
一次性伤残补助金:16个月的本人工资
; 2、伤残津贴:本人工资的60%。 解除劳动关系: 1、一次性伤残补助金...
6级
工伤
伤残赔偿标准
答:
1、工伤六级的职工可以获得一次性的伤残补助金为十六个月职工的工资
。2、工伤六级的职工还可以获得伤残津贴,为职工工资的百分之六十。3、工伤六级的职工依法享有停工留薪期,一般为十二个月以内,在这期间用人单位应当正常支付职工工资等。六级工伤伤残赔偿标准是
职工工伤赔偿医疗费用
:
根据医疗机构的发票确
...
六级伤残能赔多少钱
答:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,
六级伤残为本人工资的60%
,并由用人...
根据法律规定
6级
工伤
能赔偿多少钱
?
答:
根据法律规定
6级
工伤
能赔偿
1万元到几万元不等,视情况而定。
六级
工伤待遇主要包括:医疗费、一次性
伤残
补助金(16个月本人工资)、一次性伤残就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、一次性工伤医疗补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定,解除劳动关系时领取)、停工留薪期工资(...
工伤
六级
的
赔偿标准
是
多少
答:
法律分析:工伤认定6级的赔偿是:1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为六级伤残为16个月的本人工资;2.保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,
标准为六级伤残为本人工资的60%
;3.由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由...
6级
工伤
伤残赔偿标准
答:
工伤
六级
以统筹地区上年度职工月平均工资为基数
赔偿,赔偿标准
应与当地经济情况与职工工资收入相符,具体如下:1、医疗费。住院所需的挂号费、住院费、医疗费、药费等,符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、伙食补助费。住院期间,按照本单位因公出差伙食补助标准的70%支付...
六级伤残
交通事故
赔偿标准
是什么?
答:
六级伤残
交通事故
赔偿标准
是:1、医药费: 根据医疗费发票确定;2、营养费: 30元/天3、 护理费:76元/天,一般
六级残疾
需要护理依赖,护理依赖级别一般经司法鉴定是小部分生活护理,生活护理费76元/天×365天×20年×50%(法官酌定比例)=277400元。二、一般车祸赔偿标准1、医疗费的赔偿标准医疗费是...
大家正在搜
工伤六级伤残能赔偿多少钱
7级伤残能赔偿多少钱
6级伤残赔偿多少钱
伤残六级赔偿标准
8级伤残赔偿多少钱
六级工伤赔偿标准
七级伤残大概赔偿多少
工伤六级赔偿标准2019
伤残9级一次性赔偿多少