在学校从事中层如何激流永退

如题所述

举报该问题

第1个回答 2022-06-07

跟上级领导良好沟通。在学校从事中层想激流永退的话，就要跟上级领导良好沟通想要辞去，跟领导说明自己在中层管理岗位的不足，以及如果自己继续做中层管理，可能会出现哪些不好的影响，尤其是对学校和领导会带来哪些不好的影响。

相似回答

简短的职场的语录答：3、专业无冷热,学校无高低。不要因为你的学校、学历或专业而沾沾自喜,也不要因为你的学校专业冷门不好而自卑,要记得,学历学位不是最重要的。 4、高层管理者:做正确的事;中层管理者:正确地做事;执行层人员:把事做正确。 5、上联:下班晚休息少放假晚工资低累的像狗。下联:上班早值班多开工早工作多吃的像猪。

什么是校长的领导力?具体体现在几个方面答：从影响力的来源来看,在知识经济时代背景下,一所学校的领导者在教师心目中能否获得真正的权威和影响力,在同行中、社会上有没有地位,有没有发言权,主要取决于(1)能否提出有个性的办学思想;(2)能否提供有特色的课程服务;(3)能否推进学校的变革与发展;(4)让学生活泼地成长。因而,在知识时代背景下,校长首要的领导是...

谁有退休报告啊?要篇幅特别长的,领导要求的~~~找了半天只发现篇幅短小...答：我当校长时,大家都把学校叫做“农家乐”,这种学校肯定是“大家乐”的地方嘛。如果下属之间吵架,你可不要去劝架,避免矛盾转移到自己的头上。这叫“别引火上身”。他们要吵,就让吵个够吧,吵够了总得休息吧?有几次开会时,中层互不买帐,吵了起来。我就等到他们吵完,然后才继续开会。有人说:“怎么老鼠爬到猫身...

校长的领导力体现在哪些方面答：不做机械重复的事，做出灵气来；不做不动脑筋的事，做出思想来；不做人云亦云的事，做出个性来；不做应付检查的事，做出实效来。（三）努力建设一流的特色学校。学生、教师、学校发展、人民满意度追求学校发展最大价值。师资、生源、设施充分开发和整合多种教育资源。谋划、设计、引领方略、手段、...

年龄大了怎样鼓励自己坚持学习答：5) 意志若是屈从，不论程度如何，它都帮助了暴力。——但丁 6) 谁有历经千辛万苦的意志，谁就能达到任何目的。——米南德 7) 取得成就时坚持不懈，要比遭到失败时顽强不屈更重要。——拉罗什夫科 8) 天行健，君子以自强不息。——《周易》9) “不耻最后。”即使慢，驰而不息，纵令落后，纵令...

人生如棋议论文答：人生如棋,智者敢于激流勇进,也懂得以退为进。卡耐基和柯立芝教会我们如何成为懂退让的智者。在他的“肥皂水”哲学里,他们要取得你的利益,必先以一种退的方式处处为你着想。让你在温情脉脉的情绪中接受他人的意见,从而以退为击,以温柔的方式克胜敌人,谋取合乎情理的利益。这就是智者,懂得纷繁冗杂的`局面中化...

兔死狗烹在薪酬管理上的寓意答：当然,企业里有大量的岗位使命永远没有完结的时候,比如在有限的职业生涯里,绝大对数的员工在企业里可以有非常充分的发展空间,是不会遇到使命终结问题的。会面临使命终结问题的,一般是中层以上的管理人员、专业人员等。既然使命会终结,就必须直接面对,积极解决,如果不积极应对,处理不妥善,就得被动接受,结果会非常尴尬...

北交大毕业典礼采取分会场制,你们觉得合适吗?答：正因为优质资源有限才更应该努力的学习提升自己，让自己变得更加的优秀，让自身的才华配的上那有限的优质资源。什么时候都不要停下前进的脚步，今天的主会场之外是为了明天能够站在舞台中央。今天经历的差别对待，是为了以后的优秀。早晚有一天走出校园，很难在碰到可以给你一样的学校一样的教育这种绝对的...

之前演讲与口才有一期杨谰谈成长的文章,急需!!知道的提供喔,谢谢^-^...答：我不知道是否说清楚了,激流勇退也好,有学习的精神也好,这都不是问题的实质。实质是,我觉得我不擅长做综艺节目。我既不会唱歌,也不会跳舞,更不会演小品。只有一次和赵忠祥老师合作演魔术,叫什么大变活人。还没走出去呢,就让别人认出来了。魔术的效果一点没有。所以我想,我真是没有什么艺术天才。我还是老老实...

大家正在搜

今朝学业激流退啥意思形容激流永退的成语急流勇退还是急流涌退常怀激流永退之心激流什么退激流而退什么意思激流面前必须勇退勇退激流残局急流和激流