如何制定个人的人力资源方向发展的三年规划？

Question

做为人力资源专业的应届毕业生，如何制定自己个人的人力资源方向发展的三年规划？恳请指点！

Answer 1

先从基础的人事专员开始做起，慢慢的接触到其他的模块，一些大企业划分的越是具体，各个模块领域都熟悉了解，可以人事管理方向的工作。追问

能具体一点吗？我现在就对劳动法和劳动合同法了解的要深入的一点，其他的还有学习呢

Answer 2

多向学长学姐请教，积极参加社会活动并尽力投身于好公司的实习，还可以参加参加像过来人这样的培训。