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为什么辞职后还发工资?
如题所述
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其他回答
第1个回答 2023-08-26
您好,您辞职以后发的是上个月的工资。在我们国家都是这样的,发工资是发上个月的工资,所以这个不用操心。
第2个回答 2023-08-25
存在下列情形之一的,用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人即解除劳动合同的,需支付劳动者一个月工资作为代通知金对员工进行补偿
劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
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为什么离职后还发工资
答:
结论:可能是公司财务管理出错
。 解析: 1、离职了原公司还发工资在银行卡上,可能是公司财务管理出错,之前的工资发放完毕,现在继续发,可以跟公司反应。 2、已经辞职以前的公司仍然继续发工资 ,你都辞职了 ,
人事部门没有报到财务部 ,你的工资继续发
,如果发现公司发现后 他会说要回你这...
主动
辞职后
公司还连续发了两个月
工资
,是否自己应得的。
答:
二、有可能原单位是弄错了
,这个责任人应该在工资计算人员与考勤记录统计人员的问题,老板可能全然不知,但是公司发错了给你。此时,劳动者现在的工作是不是新单位里有一定主管或者能帮上原来单位一点业务上的职务,如果是,
可以说明公司在利用这一点向你在贿赂
,是公司错在先,劳动者向单位去问清楚,此...
个人所得税已经
离职了
怎么还显示
薪资发放
答:
法律分析:那可能是原公司还把你的工资列支在工资费用里
,在申报个税时候申报了,这个你要向地税写个说明,不然你在别的地方拿工资就变成两处收入啦,要补交税款的。法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》第一条 为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人的合法...
我
离职了
,原单位还给我打了笔
工资
,这是
什么
意思?
答:
现在大部分公司
发工资
都是直接发到个人的银行卡,中间都需要一定的时间核对,并且财务
还要
走相应的流程,这就导致即使
离职
也能下个月发,不可能为了一个人做账。原单位给自己打了笔工资,这是负责任的表现,一家公司能够做大肯定是对自己的员工负责,即使对方已经
辞职
,但是也应该履行自己的职责。这笔...
为什么
我已经
离职了
将近两个月公司还给我发了162块钱
工资
,离职前还在试 ...
答:
劳动者
离职了
将近两个月,用人单位才
发放
其162元
工资
的,用人单位的行为属于一种变相克扣工资的行为,对于用人单位无故克扣其工资的行为,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被克扣的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。劳动者去...
辞职了
个税里面还显示
发工资
答:
根据华律网的信息,如果
辞职了
但是个人所得税仍然显示
发了工资
,可能是由于最后一个月工资未来得及处理完毕,或者公司处理工资单的时间与税务部门的时间不一致所导致的。如果你的离职日期是在该月的末尾,那么可能会出现这种情况,可以联系人力资源或者财务部门寻求帮助,他们可以提供更具体的信息,如果发现...
离职了为什么工资还要
下个月发
答:
法律分析:
离职了工资
下个月发不合法。《劳动法》以及《工资支付暂行规定》明确指出单位应当在劳动关系解除之时就结清员工在职期间工资,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被克扣的工资。用人单位不...
已经
离职
的公司还在给我
发工资?
答:
这就是公司存在违规行为
了
,如果你收到了这些
工资
,没问题,如果没有收到,可以在个税汇算清缴时申请调整,这样就可以避免多交税款。
我
辞职了
之后 原公司给我
工资
卡里打了 2个月工资
答:
劳动者
辞职了
,原公司给劳动者
工资
卡里打了 2个月工资,可能是用人单位依法支付给劳动者的经济补偿金或赔偿,或者离职时用人单位未结清的工资,如果所有的工资和补偿金之前已经结清了,那么有可能是用人单位错误支付工资给劳动者,劳动者可以联系原用人单位予以退还。《劳动合同法》第七十七条 劳动者合法...
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