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鼓励事业单位人员创业
事业单位
工作
人员
可以兼职做保险吗?
答:
事业单位专业技术
人员
在兼职单位的工作业绩或者在职创办企业取得的成绩可以作为其职称评审、岗位竞聘、考核等的重要依据。事业单位专业技术人员兼职或者在职创办企业,应该同时保证履行本单位岗位职责、完成本职工作。三、支持和
鼓励事业单位
专业技术人员离岗创新
创业
离岗创业期间依法继续在原单位参加社会保险,工资...
根据事业单位工作人员处分暂行规定,
事业单位人员
能不能做兼职
答:
离岗创业期间依法继续在原单位参加社会保险,工资、医疗等待遇,达到国家规定退休条件的,及时办理退休手续。离岗
创业人员
返回,如无相应岗位空缺,可暂时突破岗位总量聘用,并逐步消化。事业单位专技人员离岗创业,须提出书面申请,经单位同意,可在3年内保留人事关系。从上述表述可以看出,国家
鼓励事业单位人员
...
如何从城乡建设的角度推进全民
创业
答:
大中专毕业生2年内自主
创业
的,自工商部门登记之日起,3年内免征登记类、证照类和管理类等有关行政事业性收费。免费为到民营企业就业和创业的大中专毕业生提供档案管理等人事代理服务,免费求职登记,免费推荐就业,被国家机关、
事业单位
录用后,人事代理期间工龄连续计算。6、
鼓励
退转军人自主创业。军转干部、随军家属、...
三支一扶
人员
能担任企业法人吗
答:
三支一扶也是政府公职
人员
,不能再担任企业法人、股东、董事。根据《事业单位工作人员处分暂行规定》和《人力资源社会保障部关于支持和
鼓励事业单位
专业技术人员创新
创业
的指导意见》两份文件规定,事业单位在职在编人员兼职有严格的限制,一般管理岗位人员不允许在外兼职领取报酬,而专业技术人员在报备审批的前提...
事业单位
工作
人员
能开公司吗
答:
事业编开公司具体如下:1、一般不能,但是不是公务员的事业单位工作人员可以注册公司。2、人社部文件表明
事业单位人员
可以经商办企业。3、个人欠债的债务数额比较庞大并且没有到期偿还的人不能注册公司。4、原本是公务员,现在已经辞职或者退休,如果原来是领导的公务员在离职三年内和其他公务员在离职两年内是...
建立什么为导向的人才评价体系?
答:
通过各地互派干部挂职等手段来促进人才的合理流动,提高人才的流动效率和治理水平。提高人才流动的宽容度,支持和
鼓励事业单位
科研
人员
依规进行离岗
创业
与在职创业,允许技术人才从事兼职工作,允许高校科研院所等设立流动性技术岗位,聘请招募有成功实践案例经验的企业家与技术代表担任顾问或从事兼职研究工作。
如何避免
事业单位人员
离岗
创业
吃空饷?
答:
离岗
创业人员
要自觉服从单位的管理和考核,按时报告创业情况和履行约定情况。原单位要停发离岗创业人员工资,保留其人事关系,继续为其缴纳单位部分的养老、失业、医疗等社会保险,正常晋升其档案工资,保留其享有参加专家评选、职称评聘、岗位晋升等权利。④备案“单位填写《
事业单位
专业技术人员离岗创业备案表...
在编教师想请两年的假不拿工资可保持编制吗?
答:
可以。事业单位专技
人员
离岗创新
创业
,可在三年内保留人事关系,离岗创业期间保留基本待遇。法律依据:《人力资源社会保障部关于支持和
鼓励事业单位
专业技术人员创新创业的指导意见》事业单位专业技术人员离岗创业,须提出书面申请,经单位同意,可在3年内保留人事关系。
事业单位
编制
人员
是否可以开公司?
答:
事业编开公司具体如下:1、一般不能,但是不是公务员的事业单位工作人员可以注册公司。2、人社部文件表明
事业单位人员
可以经商办企业。3、个人欠债的债务数额比较庞大并且没有到期偿还的人不能注册公司。4、原本是公务员,现在已经辞职或者退休,如果原来是领导的公务员在离职三年内和其他公务员在离职两年内是...
事业单位
工勤
人员
可以有第二职业吗?
答:
不过如果是专业技术
人员
有专业特长可以提出申请兼职
创业
。2018年,人社部曾下发《关于支持和
鼓励事业单位
专业技术人员创新创业的指导意见》,明确支持事业单位专业技术人员到企业兼职、创新创业,经报单位和人社部门批准,单位还可以在三年内保留其人事关系。但这一切的前提是必须向组织提出申请,不能私下兼职干副业。从这个指导...
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