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麦当劳干了两天想离职
我自己在
麦当劳做
兼职 虽然已经签好合同 但是我父母强烈不答应 去问可...
答:
可以
离职
麦当劳
打工的几个问题
答:
2.非24小时店:打烊的话是从23点到凌晨3点。24小时店:不清楚,可能是20点到
第二天
6点。3.这些时间一般是不让休的,因为是最忙的时候。4.不用的,好像是试用期可以随时提出不干,记不清了,合同里有写,仔细看看。5.没有任何押金!白天就很累了,夜班打烊的话是更累的,跟打仗似的。
我本来在
麦当劳
上班`后来要上晚班`就没去了打算几天工资不要了`两个...
答:
3.确定你是否与
麦当劳
签订劳动合同,你的劳动合同时间是到什么时候止,如果给你买保险的话,按道理,麦当劳应当是和你签订了劳动合同的。4.确定当时开始不上班的时候,是否有写出书面的
辞职
报告,或者填写辞职申请表之类的明确你已经打算不上班的书面材料,并且已经得到了你的领导批准;5.如果第3、4项你...
我在
麦当劳
兼职不想上班也没请假,会不会开除我?
答:
你还是打个电话去和经理说明,好让经理几时安排人顶你的位置 。当初我也不知道我自己有班,没去,那天刚好店长去,经理打电话来,接着又被店长教训 。
麦当劳
是不会随随便便开除的吧,反正我不想去就直接电话说病了 ,然后排班经理还会很关心的叫你养病 。不过你有班,不去又不打电话和经理说,那...
麦当劳
兼职
答:
如果在合同期内,提出
离职
,只要书写离职报告就可以了,就是写明你离职的原因。麦麦的员工工作服是不需要押金的,只要在离职的时候上交就行了(包括:工作服,员工手册,亲朋好友卡即7.5折卡)工资是每个月的26日开始计,截止于次月的25日,每个餐厅没有放法薪资的权利,都只是
做
一张报表后由当地的...
麦当劳
签违约单未满三张领导逼迫员工
离职
算违规吗?
答:
因为在中国的劳动法中规定,用人单位不得违反国家法律、法规的规定,约定劳动者应在预先约定的期间内不能
离职
的,不得扣发劳动者已经取得的工资。也就是说,如果员工在未满三张违约单的情况下被迫离职,那么
麦当劳
领导有违反相关法律法规的嫌疑。此外,如果员工因为领导的违法违规行为受到了损失,员工有权...
我在
麦当劳
上了十多天左右的班、心理累、身体累、还不开心、
想辞职
...
答:
提出
离职
就可以了,没有什么问题的,但是工作都是累的。我大学也在
麦当劳
打工,连着滤油一个月,每4天进货理货(在冷库一待就是2~4小时)。打样到凌晨1点多,早上6点30开铺。和我一起去的三个都走了,就我留下了。我5个月升任训练员,一年不到开始做SW(红牌)。后来毕业才离开了,不开心...
在
麦当劳
签了全职的工作合同3年或者1年在这期间是否可以辞职,若
辞职了
...
答:
劳动者是可以随时
辞职
的,如果用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定了培训协议的相关条款,并且用人单位为劳动者提供了专业的技术培训,并且支付了培训期间的费用以及能提供培训费用期间的发票的,劳动者辞职的,用人单位是可以要求劳动者支付违约金的。《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条 用人单位为劳动...
餐馆,酒店或者肯德基
麦当劳
之类的餐厅只要长期工作的。短期的可以做吗...
答:
可以呀,只要你去应聘的时候不说你是短期工不就行了,不过他们发工资是在每月的十五号,如果你要
离职
,可能会有十几天没有工资的!
请问跟
麦当劳
签的1年兼职合同,如果因上学,无法继续,能中途不做吗?需要...
答:
点击了解更多加盟项目如果你因为上学而无法继续,这个理由肯定是充分的,解除合同不需要支付违约金。但如果你签兼职合同时就是在该地上学,条件没有改变,可能就要另当别论了。劳动法规定提前30日书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。除非
麦当劳
证明对你花费了培训费,否则不能要求赔偿。根本没有违约金...
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