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饭店老板跑了员工工资怎么办
饭店老板
拖欠
员工工资怎么办
答:
一、
饭店老板
拖欠
员工 工资 怎么办
(一)如果你是给用人单位工作,有三个途径可以要求支付工资: 1、你可以到当地劳动局 劳动监察 投诉;优点:方式简单。 2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未 签订劳动合同 ,还可以要求支付未签订劳动合同的 双倍工资 。如果是以 拖欠工资 提出的 解除...
餐厅老板
拖欠
员工工资
不给
怎么办
答:
如果
饭店老板
不给
员工工资
可以按照以下方法来处理:1、电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院...
酒店
老板
拖欠
工人工资
刚说给就是不给
怎么办
答:
饭店老板
拖欠员工工资的应该及时到当地的劳动局投诉,另外也可以申请劳动仲裁,不过,一般情况下劳动局接到投诉以后是有义务调查清楚的,如果拖欠员工工资的情况属实,劳动局应该责令饭店老板及时给员工补发工资,并支付赔偿金。一、饭店老板拖欠
员工工资怎么办
? 饭店老板拖欠员工工资的可以到劳动局投诉,也可以申...
饭店老板
拖欠
员工工资怎么办
答:
工作证或工作牌(最好盖有公章)、
工资
卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或
老板
签字的的书面材料等,...
饭店老板
拖欠
员工工资怎么办
答:
如果你是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。一、
饭店老板
拖欠
员工工资怎么办
(一)如果你是给用人单位工作,有三个途径可以要求支...
饭店
企业拖欠
员工工资怎么办
?
答:
饭店老板
拖欠
员工工资
首先,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料,只要能证明双方存在劳动关系,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。并可以根据要求用人单位支付赔偿金。【法律依据】《劳动保障监察条例》第二十六条规定,用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令...
小
饭店老板
耍赖没有劳动合同不给
工资
说是扣完了,还能要到麽
答:
公司拖欠
员工工资
,员工可以员工可以先和单位进行协商;在协商不成的情况下,可以向当地劳动监察大队进行投诉,由劳动部门进行调节;在调节不成的情况下还可以申请劳动仲裁进行裁决。员工可拨打12333针对投诉相关事务进行咨询。依据《工资支付暂行条例》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇...
饭店老板
不给
员工工资
,还耍赖不给工资,
怎么办
答:
饭店老板
不给
员工工资
,还耍赖不给工资属于拖欠工资的行为,可以向当地劳动监察部门进行举报,要求其支付工资并给予赔偿。根据《劳动合同法》第八十五条、《劳动争议仲裁调解法》第九条规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,可以向劳动监察投诉,劳动监察应当受理,并责令用人单位限期支付;逾期不支付的...
餐饮
公司拖欠
工资怎么办
答:
饭店老板
拖欠员工工资的应该及时到当地的劳动局投诉,另外也可以申请劳动仲裁,不过,一般情况下劳动局接到投诉以后是有义务调查清楚的,如果拖欠员工工资的情况属实,劳动局应该责令饭店老板及时给员工补发工资,并支付赔偿金。一、饭店老板拖欠
员工工资怎么办
? 饭店老板拖欠员工工资的可以到劳动局投诉,也可以申...
饭店老板
自己关的门该不该给
员工
发
工资
?
答:
表现差的
员工
就要他少上点,一定要想方设法的保留好这些核心的员工,他们是你东山再起的资本。如果很不幸歇业超过一个月了,根据法律法规,可以按照当地的最低
工资
去发放,或者按照当地最低的生活费,也就是最低工资的百分之七十去发放。啊,疫情常态化,各位
老板
一定要去调整员工的结构和员工的工资,既...
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