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领导问工作感觉怎么样
领导问
我们“适应新岗位吗?”我们应该
怎样
合理的回复领导?
答:
这要根据你的
工作
状况或者说你对这个工作的喜爱程度来决定的,如果说你工作了一段时间,觉得非常不喜欢这个工作,你就可以直接跟
领导
说,我不适应这个岗位,也不需要说碍于领导的面子跟他说一些冠冕堂皇的话,因为毕竟这份工作是你要做的,不是领导要做的,而且如果不太适合你的话,还会影响你以后的...
跳槽后被
领导问
新
工作
是什么,我该如何回答?
答:
当辞职提出时,无论是
领导
力,还是当人力资源处于消除时,它基本上就会问你为什么辞职,你的新
工作
是什么,或者下次发生了什么?那你
怎么
回答?我的建议是你现在已经成功找到了下一个家,你的回复也可以:“暂时休息一下,然后看看机会!”辞职后,我被要求一份新工作。我是如何回答我不是不明智的吗?
领导问
最近学习情况
怎么样
?
答:
应该回答领导说我觉得我现在所学到的内容足够我应付日常的
工作
需求,但是有一些东西还需要在实践中应用,才能够让我理解的更加透彻。这个时候不要说自己学多好,也不要说自己学多差,要有余量的,表明自己可以胜任工作,但并不能够通过这次学习解决工作中的一切问题。
领导问
最近学习情况
怎么样
?这是上级...
与领导谈薪资时,
领导问
我“上班难道是为了钱吗”,该如何回答呢?_百度...
答:
要是你们老板跟你说做
工作
应该是为了理想而做工作的话,你就跟他回答说老板谈理想可以,但是先吃饱了再说。一般碰到你说这种话,老板肯定会对你说滔滔不绝地说他的奋斗史,他的辛苦,他的理想,画各种大饼,这种情况你就听着,然后在他停顿的时候或者给你一个眼神的时候,你表示一下鼓掌和赞许,这个...
领导
突然问“你有空吗”,我应该
怎么
回复?
答:
最让人烦的就是下班的时候被
领导
Q,要不就是电话轰炸,要不就是微信死亡60秒。但说真的,如果你的领导真的问你:“你有空吗?”不用想,百分百有事,且这个事绝对不
怎么样
。 一、进取型:我没什么事,领导您说。 正常领导这么问你,不用寻思,肯定是有事。 私事:领导把你当自己人了,让你去帮着忙活忙活,这事...
给
领导
送礼的10个问题
答:
初入职场新人/经常对接
领导
的人清认真看完,不要转发给你的同事!! 一.对象篇 1.可以只给直接领导送礼物吗? 2.什么情况下正副领导都可以送? 3.能送送卡吗? 4.什么样的礼物合适? 5.在合适的基础,如何更进一步? 6.什么样的礼物最高级? 7.为什么你送礼会被拒绝? 8.如何让对方愉快地收下? 9.送礼,更重...
高情商回复
领导
,你学到了吗?
答:
3,问进度 公式、重点/结果+ddl+询问是否有变动。 例子、已经完成到XX程度,还剩xx内容,下午4点前完成,方案还需要修改么。 禁忌、不要只说到哪了。 4,让提意见 公式、哪里不好+
怎么
优化+结果
怎样
。 例子、第二部分的数据有点复杂,我建议梳理成可视化表格,这样更直观些。 禁忌、没有意见。 5,
领导
说辛苦了 公...
职场实习生遇到老板问你“学得
怎么样
了”,要怎么回答?
答:
老板问你“学得
怎么样
了”,可能的出发点有3个:1、随口一问,正好看到你 如果你们在厕所,或者茶水间,
领导
正好看到你,随口一问:某某,你来我们公司多久啦,学的怎么样?那你不要长篇大论,从几个方面大概阐述以下就好。如果平时
工作
遇到什么困难,可以趁机跟领导汇报一下,一般老板放松的时候,都会...
你那么能干
领导
知道吗
答:
领导
派你去培训学习,刚回来在电梯偶遇领导跟你搭话:“回来啦,培训得
怎么样
”? 2.错误示范 刚回来有点懵加上紧张,脑子一片空白只能说了句,还行。 3.应急妙招:WH+细节法 例:这次培训我收获很大(what),x老师的讲法干货满满,尤其是有关XX的解释很独到,让我印象深刻,有种被点拨的
感觉
(why+细节+感受),我想继续...
在
工作
中,老板突然走过来问我忙不忙,我应该如何回答呢?
答:
比如:领导个人的私事、领导不方便直接出面的事、超出你的
工作
范畴的事、领导比较为难的事,等等。总而言之一句话,领导需要你帮他办理一些你的工作职责之外的事。No. 2 回答时请千万注意随机应变
领导问
你忙不忙时,可以有选择性地挑选正在办理的1-2件工作,试探着回答,同时,根据领导的反应,灵活...
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