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部门经理是不是高管
总经理
的
部门
叫什么
答:
问题二:
总经理是
什么
部门 总经理
实行董事会聘任制,总经理依照公司章程和董事会授权,对董事会负责,公司实行董事会领导下的经理负责制。定期向董事会汇报抚作,向公司职工大会报告工作,接受监事会的咨询和监督,全面主持公司的行政工作。总经理属于领导班子、
高层管理
者,一般不单独设置部门管辖,这还要...
总监属于一个公司的高层么
答:
但在实际操作中,总监
是不是
公司高级管理人员就是老板一句话。在这些公司中老板本身既是股东,也是董事长,还兼任了公司的
总经理
,但由于规模不大,一般没有副总经理,老板下面就是
部门
,部门上面就是总监,比如行政总监、生产总监、安全总监、技术总监等,各种各样的总监很多。所谓总监按照字面来理解,就...
总经理
和总监的区别?
答:
例如在一般的中小企业,
总经理
通常就是整个组织里职务最高的管理者与负责人。而若是在规模较大的组织里 (如跨国企业),总经理所扮演的角色,通常是旗下某个事业体或分支机构的最高负责人。总监,一般为某项领域的第一监管人,如项目工程总监,财务总监,人力资源总监等,在企业中也是
高层管理
人员。
公司经理有哪些?公司各
部门经理
有哪些?
答:
其职能是协助董事会及其他法定业务执行机关执行公司的具体业务,即具体执行董事会决议。股份公司应当根据业务需要和公司章程确定管理人员人数。比如总经理1人,副总经理2-3人。几个
部门经理
。总经理、副总经理由董事会选举产生。总经理可以是也可以
不是
股东,可以是专职,也可以由董事长或副董事长兼任。
副总
经理
算什么
部门
答:
问题六:经理和副经理应该算是哪个部门 同属于总经办(总经理办公室).问题七:公司
高管
是什么职位 只能回答第一个问题,高管,按公司法的规定,只包括公司董事长、董事、监事和公司正副经理(非
部门经理
)、财务负责人、以及上市公司董事会秘书。从这个意义定讲,其他总监、厂长都不算高管,不过,按...
高级
经理是
什么级别?
答:
问题三:总经理下的职位是什么职位 cfo 问题四:公司
高管
是什么职位 只能回答第一个问题,高管,按公司法的规定,只包括公司董事长、董事、监事和公司正副经理(非
部门经理
)、财务负责人、以及上市公司董事会秘书。从这个意义定讲,其他总监、厂长都不算高管,不过,按一般公司的理解,这些人也可列...
基层领导和高层领导谁更得民心?怎样才是好领导?
答:
一般在公司里,有公司
高管
,负责分管的各个
部门经理
,那么部门经理负责部门内部的员工。高管工作安排会直接找到部门经理,而
不是
去找员工。同样的,遇到任何问题,公司高管也会直接训斥部门经理,高管们只要抓住中层管理就可以了,没必要和普通员工一起交流。所以经常对员工微笑的高官们,在对待经理层们可是...
主管,
经理
,总监的区别
答:
作为
部门
之间沟通和润滑剂的作用,要做到能顶住压力,处事公正。所以一个好的主管升迁是很快的,到了
经理
以后根据能力和公司需要可以继续晋升,这个时候管理能力就要增强一下了,因为要面对的是更大的一个区域了,接触高层的机会会明显增多。把握好每次接触机会,不要留下坏印象,这里就需要情商了,如果不...
总工程师、副总
经理
、副总工程师的级别关系。
答:
国企:副总
经理
和总工程师同为企业
高管
。副总经理一定是班子成员,总工程师不一定进班子。副总师和总助是介于
部门
领导和高管之间的职务,一般由年龄偏大,资历偏老,相对实权的中层正职担任,或者作为比较优秀的中层正职人员的晋升渠道,也可作为闲职享受和普通中层正职高一个档次的待遇,和班子成员相比是差...
高管
偷偷搞同业竞争公司追责难不难?
答:
也就是说,如果是业务员或者
部门经理
,即使有这种侵权行为,也只能循劳动合同法的路线去追责,而不能直接套用公司法去追责。 因此也建议,为符合上面所说的“公司章程规定的其他人员”,可以把其他管理者,譬如总监类,界定到“公司章程规定”里。根据笔者的过往经验,法院在考察
高管
身份时,会重点看该人员在行使职务时,
是否
...
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