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退休转离休的条件
离休
人员是什么意思
答:
对符合享受
离休
待遇
条件
的老干部陆续有相关规定,条件如下:(1)建国前是解放区机关工勤人员和公营企业、事业单位的工人,享受供给制待遇,以及1948年底以前在东北和个别老解放区,享受当地人民政府制定的薪金制待遇的工人,在达到国家规定的
退休
年龄前提拔为干部的。(2)建国前参加革命工作,因工作需要由...
退休
如何
转离休
答:
建国前参加革命工作,一定要符合中组发【1982】11号、【1988】10号文件规定
的条件
才能改办
离休
。若你有充分的证据(个人作证明无效),可以向当地的组织部门(一般是干部监督科或干部调查审理科)去申请,他们调查属实了,由他们向党委报批。
什么样
条件
可以办理
离休
?
答:
退休时以干部身份
退休的
可以改办
离休
。在那个时候,有不少人为了让子女抵职,自愿以工人身份办理退休手续,若档案里存在这样的记录,就没有希望了。
离休
和
退休的
区别有哪些
答:
四、医疗待遇
离休
干部还有生活补贴,医疗待遇上也是实报实销。
退休
要想领取养老金、享受医疗待遇,必须参保缴费满足相应
的条件
。五、参加工作时间 一九四九年以前参加工作的是离休,而在这个时间之后参加工作的是退休。六、工资待遇 老干部离休后基本政治待遇不变,生活待遇略为从优。1921年7月1日到1949...
离休
和
退休的
区别有哪些
答:
2、
离休
后政治待遇不变;
退休
后则一般只享受养老保险金和医疗保险等社保待遇。 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列
条件
之一的,应该退休: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满...
离休
人员和享受离休待遇的
退休
人员有什么区别?
答:
具体依据,参见国法(1978)104号文件之规定.而国务院1982年62号文件中又规定:办
离休
需要以下
条件
:1、必须是在1949年9月30日前参加工作的;2、享受供给制或半供给制;3、是干部待遇的。另外:1949年9月30日以前参加工作,也是干部身份,只是后来又转为工人,这种情况也可办理离休。离休和
退休
不同一另...
49年初参加工作,满足
离休条件
,怎么
退休转离休
答:
退休转为离休
,在八几年就已经结束,符合
离休条件的
退休人员,早已经核准按离休待遇,你的情况介绍的不清楚,无法判断你是不是够离休条件,并不是建国前参加工作的,就都是离休啊。离休条件,劳人老[1982]10号文件对上述规定作出解释:可以享受离休待遇的老干部是指:1949年9月30日前,参加中国共产党...
离休
和
退休
有什么区别吗?
答:
另外,对老干部离休后的医疗、住房、用车、生活用品供应及其他有关生活待遇,都有相应规定。离休干部所需各项经费,由原工作单位列入预算。行政单位在其他行政经费列支;事业单位在事业费项下的
离休退休
人员费用项目列支;企业单位在营业外支出列支。
离休的条件
离休是中国针对已退出工作岗位的、中华人民共和国...
离休的条件
是什么
答:
同时具备两项以上的
退休条件
, 应按最高的标准发给。 退休费低于三十五元的,按三十五元发给。第三条 患二、三期矽肺病离职休养的工人,如果本人自愿,也可以退休。退休费按本人标准工资的百分之九十发给,并享受原单位矽肺病人在离职休养期间的待遇。患二、三期矽肺病离职休养的干部,也可以按照本条的...
离休条件的
新规定
答:
因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。法律依据:《国务院关于工人
退休
、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列
条件
之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、...
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