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辞职店里不给工资怎么办
离职
后老板
不给
开
工资怎么办
答:
离职
后老板
不给
开
工资
,劳动者可以到用人单位所在地的劳动部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不...
辞职
老板
不给工资怎么办
答:
劳动者依法解除合同,用人单位不结算
工资
,可向劳动监察投诉,也可以申请劳动争议仲裁。工资是用人单位依照法律法规规定和劳动合同约定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。根据劳动部《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动者依法解除合同,用人单位应当在解除合同时一次性按出勤结清工资,用人单位不支付工资的...
饭店员工去店要
工资
最有效的办法是什么。
没
签劳动合同,在饭店递
辞职
...
答:
(三)因除名、辞退和
辞职
、
离职
发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;《劳动法》第五十条
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行...
我想
辞职
怕老板
不给
我
工资
我应该
怎么
做?
答:
如果劳动者
辞职
到期以后,用人单位拒绝支付其
工资
的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局...
离职
后老板
不给
开
工资怎么办
答:
离职
后老板
不给
开
工资
,劳动者可以到用人单位所在地的劳动部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不...
在饭店上班
辞职
了
不给工资怎么办
?
答:
第五,单位违法解除劳动合同,可以要求经济赔偿金,为经济补偿金的两倍。建议及时搜集相关的证据,依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求公司履行上述的义务。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。二、公司
不发工资
去哪里投诉?1、向用人单位所在地的劳动局投诉。2、向用人单位...
厨师
辞职
老板各种理由
不发工资
,还说给
店里
造成损失了
怎么办
呢?
答:
先准备好书面
离职
申请,当面提交给老板,跟老板认真的谈,如果老板愿意提高待遇挽留你,你自己考虑是否留下。如果坚决走,收集一些上班、
发工资
等证明你与老板存在雇佣关系的证据,一个月后老板不让走,可以找当地的劳动局仲裁。在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则...
因为突然提出
辞职
要求,老板
不给发工资怎么办
,没有签合同,但有在他店...
答:
老板扣
发工资
的这种行为已经涉嫌违反劳动法规定了,按照相关程序你可以先向当地劳动监察部门申请仲裁,仲裁无果再向法院起诉老板索要工资
辞职
了,老板
不给工资怎么办
?
答:
如果用人单位拖延或者
不发工资
,劳动者可以依据《劳动合同法》第三十八条:“用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者可以解除劳动合同”的规定,向用人单位提出解除劳动合同,并且依据《劳动合同法》第四十六条,四十七条之规定要求用人单位支付解除劳动合同经济补偿金,其标准为按劳动者在本单位工作的年限,每...
到了
辞工
时候,老板
不给工资
,我该
怎么办
?
答:
向劳动监察投诉,或者申请劳动争议仲裁。劳动者提前30天书面通知用人单位解除合同,30天期限,是用人单位安排人员接替工作的期限,30天未满,劳动者不能擅自
离职
,但用人单位可以提前办理解除劳动合同手续,让劳动者离职。根据劳动部《
工资
支付暂行规定》第九条规定,用人单位应当在劳动合同解除之时一次性结清...
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