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请假领导不批算旷工吗
求美食城管理制度
答:
七、不准他人随意进入前台;前台电脑要专人管理与操作,不准无关人员私自操作;打字、复印、收发传真,要按规定收费。八、工作时间不准离岗,有事向
领导请假
,不准私自换班和替班,不准打扑克,织毛衣,看电视及做与工作无关的事情。九、认真做好安全防范工作,特别是做好防火防盗工作,要勤检查,发现问题要及时报告和处理...
物业管理制度 ,精简点的,谢啦!
答:
七、不能完成自己的本职工作者,视其情节轻重按相关规定处罚。八、坚决完成
领导
下达的其他任务。九、未尽事宜,请参照《清洁员工纪律》。1、遵纪守法,遵守公司的各项规章制度。2、履行职责,按时上下班,不迟到早退,
不旷工
离岗,不做与本职工作无关的事。3、遵守《员工
请假
制度》和《员工宿舍管理规定》。4、上班穿...
大企业是如何管理员工的?
答:
1、一个
领导
,几个主管,一帮小兵,在小兵里提主管,在主管里提领导,尽量给自己员工晋升的机会,这样大家更有斗志,更有希望。2、坚持以结果导向考核员工,这是华为的管理方式,在华为无论长期的,中期的还是短期的,你想涨工资,你想升值,不看技能,不看考试,只看你为公司做了多少贡献,用贡献来...
文化传播公司的相关规定
答:
2、 遇特殊情况不能提前申请时,需用打电话或其他方式通知部门主管,并在上班后立即补办有关手续。否则,视为
旷工
处理。3、 事假申请经允准者,当日无薪资。每月累计2天为限,超出标准将扣除当月部分工资。4、 未经
请假
或假期已满未续假而擅自不到职者,按旷工处理。无故旷工超过三天者,视为自动辞职...
入职演讲稿
答:
不能相互代替打卡,否则。未打卡者扣10元,并由主管层补打卡,否则以
旷工
论处。上、下班打卡时间间隔30分以上,打卡时按顺序排队,文明打卡。 五、
请假
规定 员工应准时上班,按要求考勤。暂离岗位要报告。有事(病)须请假。 1.填写“员工年度请假卡” 2.请主管签批(具体见《手册》) 3.休假提前告诉主管并填卡 ...
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